Tôi muốn thuê sinh keonhacai keohay quốc tế làm công việc bán thời gian, nhưng tôi nghe nói có những quy định và thông báo pháp lý khác với sinh keonhacai keohay Nhật Bản. Xin vui lòng cho tôi biết về nghĩa vụ pháp lý của bạn và các điểm cần biết. (Cửa hàng tiện lợi)
Khi thuê sinh keonhacai keohay quốc tế làm nhân keonhacai keohay bán thời gian, có ba điểm pháp lý cần lưu ý: 1) Xác nhận thẻ cư trú của bạn, 2) Thông báo cho tôi xin chào công việc và 3) xác nhận giờ làm việc tối đa.
Đầu tiên, yêu cầu người trình bày thẻ cư trú của họ trong cuộc phỏng vấn để xem họ không được tuyển dụng bất hợp pháp. Tại thời điểm này, hãy kiểm tra xem thời gian hợp lệ của thẻ cư trú của bạn chưa hết hạn. Xin lưu ý thời gian hợp lệ và chắc chắn kiểm tra cập nhật bất cứ lúc nào.
Ngoài ra, sinh keonhacai keohay quốc tế có thẻ cư trú dựa trên trình độ "du học" của họ, nhưng họ sẽ không thể làm việc nếu họ tiếp tục như thế này. Vui lòng kiểm tra xem mặt sau của trang nói rằng bạn đã xin phép "các hoạt động không đủ điều kiện".
Ngoài ra, bạn có thể so sánh ảnh trên thẻ cư trú của bạn với con người của bạn, hãy chắc chắn rằng bạn là cùng một người, kiểm tra thẻ ID sinh keonhacai keohay của bạn và đảm bảo rằng bạn chưa bị loại khỏi điểm đến của trường.
Nếu một sinh keonhacai keohay quốc tế làm việc bất hợp pháp, không chỉ sinh keonhacai keohay quốc tế sẽ phải chịu hình phạt hình sự hoặc trục xuất, mà công ty anh ta làm việc cũng sẽ phải chịu trách nhiệm pháp lý nghiêm ngặt. Bạn không chỉ được thuê với những người làm việc bất hợp pháp mà còn bạn cũng sẽ bị vi phạm một cách bất cẩn khi không xác nhận thẻ cư trú của mình, và bạn sẽ phải chịu hình phạt hình sự của tù lên đến ba năm hoặc phạt tiền lên tới 3 triệu yên như một tội phạm khuyến khích việc làm bất hợp pháp, vì vậy hãy chắc chắn kiểm tra thẻ cư trú của bạn.
Thông báo cho Hello Work
Không cần phải nói, sinh keonhacai keohay quốc tế tất nhiên là một tình trạng sinh keonhacai keohay, vì vậy theo quy định chung, bạn sẽ không được ghi danh vào bảo hiểm việc làm, nhưng khi bạn thuê, bạn phải gửi một tài liệu gọi là "Thông báo tình trạng việc làm nước ngoài" để xin chào công việc. Nhập tên của sinh keonhacai keohay quốc tế được nhận nuôi, tình trạng cư trú, thời gian cư trú, v.v. trong tài liệu này, và gửi nó cho Hello Work, nơi có thẩm quyền đối với trang web kinh doanh vào cuối tháng sau tháng mà ngày làm việc.
Nếu bạn từ chức, vui lòng gửi mẫu thông báo tình trạng keonhacai keohay làm nước ngoài cho công keonhacai keohay xin chào vào cuối tháng sau tháng mà ngày nghỉ hưu thuộc về. Ngẫu nhiên, mẫu thông báo tình trạng keonhacai keohay làm của người nước ngoài là một định dạng có thể được sử dụng cả khi được thuê và khi từ chức.
Có thể lấy mẫu thông báo về tình trạng keonhacai keohay làm của người nước ngoài từ Hello Work hoặc được tải xuống từ Internet và cũng có thể được gửi qua Internet bằng hệ thống thông báo trạng thái keonhacai keohay làm của người nước ngoài.
Các công ty không gửi thông báo về tình trạng keonhacai keohay làm của người nước ngoài sẽ bị phạt lên tới 300.000 yên, vì vậy hãy cẩn thận không bỏ lỡ đệ trình.
Giờ làm keonhacai keohay là 28 giờ mỗi tuần
Có một giới hạn đối với giờ làm việc mỗi tuần đối với nhân keonhacai keohay bán thời gian của sinh keonhacai keohay quốc tế, và theo nguyên tắc chung, luật quy định rằng giờ làm việc lên tới 28 giờ. Hãy cẩn thận khi quản lý ca của bạn để bạn không vượt quá thời gian này. Tuy nhiên, trong "ngày lễ dài hạn theo các quy tắc của trường học", chẳng hạn như kỳ nghỉ hè, bạn có thể làm việc tới 8 giờ mỗi ngày.
Nếu một sinh keonhacai keohay quốc tế bị buộc phải làm việc ngoài giờ làm việc, công ty sẽ không chỉ bị buộc tội khuyến khích việc làm bất hợp pháp, mà sinh keonhacai keohay quốc tế cũng sẽ phải chịu những bất lợi lớn, như hình phạt hình sự và trục xuất, vì vậy hãy chắc chắn tuân thủ giới hạn giờ làm việc.
Khi thuê sinh keonhacai keohay quốc tế làm việc bán thời gian, có nhiều quy tắc khác nhau với các sinh keonhacai keohay Nhật Bản. Hãy cẩn thận để tránh vi phạm luật pháp và quy định.
