Môi trường kinh doanh đã trở nên nghiêm trọng hơn do đồng yên mạnh kể từ mùa hè, nhưng chúng tôi cũng có kế hoạch cung cấp tiền thưởng mùa đông trong năm nay, từ quan điểm đầu tư vào nguồn nhân lực. Xin vui lòng cho tôi biết giá thị trường sẽ là bao nhiêu cho bongdatv keonhacai doanh nghiệp vừa và nhỏ. (Công ty thương mại máy móc)
Tiền thưởng bao gồm phân bổ kết quả cho hiệu suất của công ty nhân viên và số tiền gộp cho cuộc sống hàng ngày, nhưng trong những năm gần đây, trước đây có xu hướng có tính cách mạnh mẽ hơn. Một cuộc khảo sát năm 2008 của Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi cho thấy trong số bongdatv keonhacai yếu tố chính quyết định tiền thưởng, hầu hết bongdatv keonhacai công ty đều trả lời rằng kết quả hiệu suất là cơ sở. Nhìn vào dữ liệu thực tế, dường như xu hướng tăng trưởng tiền thưởng liên kết với lợi nhuận hoạt động của công ty gần như cùng một lúc hoặc khoảng sáu tháng sau.
Để phù hợp với những phát triển gần đây, công ty đã giảm hai con số vào mùa hè năm 2009 do suy thoái kinh tế đột ngột sau cú sốc Lehman vào mùa thu năm trước, và nó tích cực vào mùa hè năm 2010, sau những cải tiến về hiệu suất của công ty. Mặc dù xu hướng chính vẫn tích cực vào mùa đông của cùng năm và mùa hè năm 2011, bongdatv keonhacai công ty lớn vẫn tiêu cực cho bongdatv keonhacai công ty vừa và nhỏ.
Vì vậy, giá tiền thưởng trung bình trong mùa đông này sẽ bao nhiêu? Nhìn vào tiền đề của bongdatv keonhacai xu hướng trong hiệu suất của công ty, hiệu suất của công ty trong nửa đầu năm 2011 đã buộc phải giảm do tác động của trận động đất lớn ở Đông Nhật Bản xảy ra vào ngày 11 tháng 3. Do sự gián đoạn của chuỗi cung ứng, việc sản xuất đã giảm rộng và nghiêm trọng trong lĩnh vực sản xuất, và trong lĩnh vực phi sản xuất, tiêu dùng cá nhân đã giảm do suy nghĩ và doanh số giảm. Kết quả là, theo Ngân hàng Nhật Bản, lợi nhuận hoạt động trong nửa đầu năm 2011 dự kiến là 12,3% cho tất cả bongdatv keonhacai ngành công nghiệp, với sự cố 14,6% cho sản xuất và một ngành công nghiệp phi sản xuất, với mức giảm hai chữ số là 10,7%.
Trong khi đó, hiệu suất dự kiến sẽ phục hồi trong nửa cuối năm. Đó là +7,4% cho tất cả bongdatv keonhacai ngành công nghiệp, +16,4% cho sản xuất và +2,0% cho phi sản xuất. Điều này là do sản xuất và bán hàng sẽ phục hồi do phục hồi chuỗi cung ứng và tư duy tiêu dùng, nhưng nhịp độ cải thiện thường chậm. Điều này là do có xu hướng chậm phục hồi do đồng yên mạnh kể từ mùa hè, suy thoái trong nền kinh tế ở nước ngoài và sự chậm trễ trong nhu cầu tái thiết. Bây giờ, trận lụt lớn của Thái Lan đã gây ra sự đình trệ trong nguồn cung cấp, và có một nỗi sợ rằng hiệu suất của công ty sẽ giảm hơn nữa.
Giả sử bongdatv keonhacai xu hướng hiệu suất của công ty được đề cập ở trên, tiền thưởng của mùa đông này được dự kiến sẽ vẫn còn cao hơn một chút so với năm trước. Theo một cuộc khảo sát về tiền thưởng cuối năm từ bongdatv keonhacai công ty lớn của Nippon Keidanren (đầu tiên, tính đến ngày 13 tháng 10), tất cả bongdatv keonhacai ngành công nghiệp đang phát triển tương đối cao, với mức +4,77% so với năm trước. Nhìn vào sự cố của ngành công nghiệp, sản xuất là +5,59% và phi sản xuất là -0,36%, nhưng tại thời điểm khảo sát này, số lượng bongdatv keonhacai công ty đã trả lời là 77 trong sản xuất và 10 trong không sản xuất. Nếu tỷ lệ của bongdatv keonhacai công ty phi sản xuất tương đối chậm để cải thiện hiệu suất trong tương lai, thì tốc độ tăng trưởng chung dự kiến sẽ thấp hơn trong kiểm đếm cuối cùng.
Đối với bongdatv keonhacai doanh nghiệp vừa và nhỏ, tỷ lệ bongdatv keonhacai công ty phi sản xuất cao hơn so với bongdatv keonhacai công ty lớn và trung bình tổng thể thấp hơn kết quả cuối cùng của Nippon Keidanren và dự kiến sẽ thấp hơn một chút so với năm trước. Tuy nhiên, đây chỉ là một "trung bình" và trong bongdatv keonhacai tình huống mà cấu trúc kinh tế thay đổi ở bongdatv keonhacai khía cạnh khác nhau, như trong tình hình hiện tại, bongdatv keonhacai biến thể trong hiệu suất của công ty cá nhân có xu hướng tăng.
Mức lương, bao gồm tiền thưởng, không chỉ là về việc trả tiền lao động, mà còn về đầu tư vào nguồn nhân lực. Trong thời đại thay đổi, nhân viên sẽ có tác động lớn trong việc thay đổi cấu trúc kinh doanh của họ trong dự đoán. Tiền đề cơ bản là đảm bảo tăng lợi nhuận, nhưng điều quan trọng là phải xem xét mức trung bình là trung bình và để đảm bảo một quỹ thưởng và có ý tưởng đầu tư trong tương lai.
