Chúng tructiep keonhacai muốn phát triển từng bước một với khách hàng của chúng tructiep keonhacai và đóng góp cho sự phát triển của cộng đồng địa phương của chúng tructiep keonhacai

Tsuchida Shiro, Văn phòng kế toán Tsuchida, Công ty kế toán thuế (TKC Nishitokyo Yamanashi)

thành viên Tsuchida Shiro

Văn phòng Kế toán Tsuchida, đã hoạt động tại thành phố Higashimurayama, Tokyo trong hơn 50 năm, cho thấy khả năng toàn diện của nó mà nó đã trồng trọt trong nhiều năm để cung cấp nhiều hỗ trợ, từ sự hỗ trợ của quản lý cho các doanh nghiệp nhỏ và trung bình để bảo vệ tài sản. Chúng tructiep keonhacai đã hỏi Giám đốc thứ hai, Tsuchida Shiro, về những điểm chính để thúc đẩy tự nghiên cứu và quản lý, nhấn mạnh vào sự phát triển của nhân viên.

Bởi vì có nhiều chủ đất, nó hấp dẫn như tructiep keonhacai văn phòng chống lại thuế tài sản

── Bạn biết rằng Giáo sư Tsuchida là thế hệ thứ hai, vì vậy xin vui lòng cho chúng tructiep keonhacai biết về thời gian cơ quan mở.

Trang web tructiep keonhacai văn phòng có tên lớn được viết là "Bảo vệ tài sản"
Hỗ trợ rằng nó có khả năng kháng thuế tài sản

TsuchidaCha tructiep keonhacai là con trai thứ ba của một nông dân ở tỉnh Yamagata, và lúc đầu, ông là một nhân viên thuế. tructiep keonhacai đã nghỉ hưu từ Cục Thuế Quốc gia Tokyo khi tructiep keonhacai 30 tuổi, nhưng vì tructiep keonhacai có tuổi thọ ngắn, tructiep keonhacai không tự động được cấp trình độ kế toán thuế, vì vậy tructiep keonhacai nghe nói rằng tructiep keonhacai đã tham gia kỳ thi và trở thành kế toán thuế.
Nó mở cửa vào năm 1963, và mặc dù nó là một địa điểm khác với văn phòng hiện tại của nó, nhưng nó ở cùng thành phố Higashimurayama. tructiep keonhacai đã có một người quen ở thành phố Tachikawa, vì vậy tructiep keonhacai đang tìm kiếm một văn phòng ở khu vực Tama, và tình cờ, khách sạn được đặt gần ga Kumegawa trên tuyến Seibu Shinjuku. Trong 54 năm qua, nó đã di chuyển nhiều lần trong thành phố, nhưng đã điều hành nó trong khu vực này trong một thời gian dài.

── Bạn đã được nói từ khi bạn còn nhỏ rằng bạn muốn tructiep keonhacai tiếp quản cơ quan?

TsuchidaMặc dù không có ai, anh ta tự nhiên bắt đầu đặt mục tiêu trở thành một kế toán thuế. Trong bài luận của tructiep keonhacai khi tructiep keonhacai học lớp bốn của trường tiểu học, tructiep keonhacai đã viết, "tructiep keonhacai muốn trở thành một kế toán thuế trong tương lai", và khi tructiep keonhacai học trung học cơ sở, tructiep keonhacai đã làm việc bán thời gian tại văn phòng của cha tructiep keonhacai để chuẩn bị khai thuế.
Ngoài ra, đây là một sự trùng hợp ngẫu nhiên, Đại học Seikei, nơi tructiep keonhacai đến trường đại học có giáo sư Takeda Shosuke, chủ nhà của luật thuế và chủ tịch danh dự của Hiệp hội nghiên cứu kế toán thuế, và giáo sư Arai Masutaro, người từng là chủ tịch của Hiệp hội sổ sách kế toán Nhật Bản, vì vậy tructiep keonhacai nghĩ rằng môi trường này có tác động.
Tuy nhiên, tructiep keonhacai đã chơi bóng bầu dục mọi lúc ở trường trung học và đại học (cười). tructiep keonhacai đã học lên cấp 2 trong khi tructiep keonhacai học đại học, nhưng tructiep keonhacai bắt đầu học nghiêm túc tại một trường dạy nghề sau khi tốt nghiệp đại học. Sau khi đi làm được hai năm, tructiep keonhacai tiếp tục học tại văn phòng của cha tructiep keonhacai khi làm việc về thuế tài sản, và tructiep keonhacai đã 30 tuổi vào năm 1995.

── Có vẻ như anh ta đã là thành viên tructiep keonhacai TKC kể từ thế hệ trước.

Tsuchidatructiep keonhacai chưa nghe thấy chi tiết, nhưng có vẻ như ông bị ảnh hưởng mạnh mẽ bởi chủ tịch đầu tiên của Hiệp hội quốc gia IIzuka Takeshi. tructiep keonhacai đã tham gia vào năm 1996, và vào phút cuối, chủ tịch đầu tiên của Iizuka vẫn xuất hiện trong mắt công chúng. tructiep keonhacai nhớ đã nghe lời chào từ chủ tịch đầu tiên của Iizuka tại ghế trước của hội thảo tuyển sinh.
Vào thời của cha tructiep keonhacai, tructiep keonhacai đã sử dụng các hệ thống của các công ty khác ngoài TKC, nhưng sau khi tructiep keonhacai tham gia, tructiep keonhacai đã tích hợp nó vào TKC, và vào năm 2001, tructiep keonhacai đã tiếp quản cơ quan.

── Bạn đang đưa ra tuyên bố rằng bạn là một văn phòng chống lại thuế tài sản, với các cuốn sách về các biện pháp thừa kế được đăng trên trang web tructiep keonhacai văn phòng.

TsuchidaKhông giống như ở trung tâm thành phố, có nhiều chủ đất sở hữu chủ nhà lớn trong khu vực này, do đó, cũng có rất nhiều nhu cầu cho các chủ đất điều hành các căn hộ trên đất để khai thuế và khai thuế. Do đó, trên trang chủ, tructiep keonhacai viết "Bảo vệ tài sản" bằng những từ nổi bật, và một vài năm trước, tructiep keonhacai đã xuất bản một cuốn sách dành cho chủ đất có tên là "Biện pháp thừa kế cho chủ nhà" (Gentosha).
Điều này cũng là để thu hút các chủ doanh nghiệp liên quan. Điều này là do có những khách hàng của công ty ở các thành phố gần đó một chút, chẳng hạn như Chofu và Fuchu, nhưng hầu hết thời gian có kế toán viên đã được thừa kế trong một thời gian dài trong khu vực đó. tructiep keonhacai đã từng thất vọng khi chủ tịch của một thành phố gần đó nói với tructiep keonhacai, "tructiep keonhacai đã yêu cầu các cố vấn hàng tháng, nhưng tructiep keonhacai quyết định yêu cầu một kế toán thuế chuyên gia thừa kế gần đó để giúp thừa kế."
Vì vậy, anh ta hối hận vì đã không thể kháng cáo đủ, và để tránh bỏ lỡ các trường hợp thừa kế tương tự, anh ta đã mua 2.000 cuốn sách tructiep keonhacai riêng mình và đưa chúng cho khách hàng và những người liên quan, nói rằng "cũng để lại các biện pháp thừa kế."

Được giới thiệu E21 MAISTAR là sự tham gia tructiep keonhacai các cá nhân và hệ thống tự thiết kế được thiết lập theo kế hoạch

── trong giải thưởng về chủ đề tructiep keonhacai các hoạt động chính tructiep keonhacai giai đoạn đầu tiên,fx2Nó được xếp hạng trong top 30 về tăng ròng và được trao.

Văn phòng nằm cách ga Kumegawa 7 phút đi bộ trên đường Seibu Shinjuku

TsuchidaĐây là lần thứ ba tructiep keonhacai nhận được một giải thưởng cho chủ đề hoạt động chính của mình, theo hai lần trước. TÔILợi nhuận, nhưng tructiep keonhacai đã tát các nhân viên vào các trụ, nói rằng "Nếu chúng tructiep keonhacai nhận được kết quả, chúng tructiep keonhacai sẽ cho bạn một đánh giá tốt, vì vậy hãy làm hết sức mình", vì vậy nó thực sự nhờ nhân viên.

── Làm thế nào các yếu tố dẫn đến sự gia tăng số lượng các trường hợp đã được phân tích?

TsuchidaCó hai. Đầu tiên là sự gia tăng trong việc giới thiệu các hệ thống tự đóng góp cho khách hàng mới. Số lượng người tham gia đã tăng lên một chút, nhưng hầu như tất cả những người tham gia mới sẽ sử dụng hệ thống tự tài nguyên TKC, vì vậy sự gia tăng tructiep keonhacai khách hàng vẫn giữ nguyênfx2vv.

── vì đã có tructiep keonhacai trường hợp tổng thống muốn giữ tructiep keonhacai cơ quan kế toán, vì vậy ông không thể đạt được hợp đồng tư vấn?

TsuchidaNhiều giới thiệu là các tổ chức tài chính và khách hàng hiện tại, nhưng vì nhiều người đã nghe về các dịch vụ của chúng tructiep keonhacai ở một mức độ nào đó từ các giới thiệu, nên rất hiếm khi họ không hài lòng với sự tự lực.
tructiep keonhacai yếu tố khác trong sự gia tăng chủ yếu là cho các chủ sở hữu duy nhất liên quan đến sự tham gia hàng tháng,E21 Mai Star.Mục nhập tài chính 21Sử dụng đểE21 Mai Star, tructiep keonhacai đã lên kế hoạch nhập nó tại văn phòng một thời gian, sau đó cung cấp hướng dẫn ban đầu hào phóng vào thời điểm đó, và sau đó thúc đẩy việc thiết lập lòng tự trọng.

── Làm thế nào bạn giải thích cho những người liên quan về lý do tại sao bạn thay đổi phương pháp truyền thống?

TsuchidaTrong các công ty tương đối nhỏ, vợ của tổng thống thường chịu trách nhiệm kế toán, vì vậy tructiep keonhacai nhấn mạnh làm thế nào tự nhận thức có thể làm cho việc kinh doanh dễ dàng hơn. Ví dụ, khi tructiep keonhacai nói với vợ tructiep keonhacai, người vẫn viết và lương của hàng chục người, "nếu bạn tự nhận thức và sử dụng hệ thống bảng lương, công việc của bạn sẽ dễ dàng hơn rất nhiều", đôi khi cô rất ngạc nhiên và nói, "Có điều gì đó rất tốt!"
Tất nhiên, chúng tructiep keonhacai đề xuất tích hợp dữ liệu với phần mềm cốt lõi cho các công ty cỡ trung bìnhFx4 Cloud| không phải là không có sự ra đời tructiep keonhacai vụ án, mà là cho các thực thể mới và chủ sở hữu duy nhấtE21 Mai StarGiới thiệu là yếu tố chính trong việc tăng ròng.

Thành công hay thất bại trong việc thúc đẩy tự thiết lập phụ thuộc vào "hướng dẫn ban đầu"; Thông tin được cập nhật hàng năm với đào tạo

── Có ai liên quan đến việc không muốn sử dụng phí hỗ trợ hệ thống (phí cho thuê) không?

TsuchidaĐối với những khách hàng quan tâm đến phí hỗ trợ, vui lòng liên hệ với chúng tructiep keonhacai.E21 Mai Starvà đề nghị bạn thử nó trong ba năm. Sau đó, trong hợp đồng tư vấn, bạn nên tuyên bố rõ ràng, "một khoản phí hỗ trợ tructiep keonhacai ○ yen sẽ được tính mỗi tháng từ năm đến năm."
Đúng là trong quá khứ, mọi người đã được hỏi, "Không phải phí tư vấn rẻ hơn vì tructiep keonhacai không còn phải tham gia vào một công ty kế toán?", Nhưng gần đây, ngày càng có nhiều tổng thống nhận ra rằng "hệ thống kế toán cho quản lý hiệu suất là chi phí cần thiết."
Thông tin tự thiết kế cho phép bạn hiểu hiệu quả kinh doanh tructiep keonhacai công ty mình trong thời gian thực, làm cho nó hữu ích cho quản lý, nhưng nó cũng dẫn đến việc xây dựng kế hoạch quản lý và đính kèm các tài liệu bằng văn bản. Nếu bạn có thể hiểu đúng những lợi ích này, phí hỗ trợ sẽ không trở thành vấn đề lớn.

── Điều quan trọng là tưởng tượng những gì bên cạnh tự nhận thức.

TsuchidaTheo nghĩa đó, hướng dẫn ban đầu thực sự quan trọng. Đơn giản chỉ cần ai đó nhập thông tin tại trang web tructiep keonhacai người nhận nghĩ đó là "phần mềm để nhập", vì vậy nó có cảm giác như nó đắt tiền. Do đó, nếu bạn không truy cập nhiều lần lúc đầu và luôn sử dụng kế toán tructiep keonhacai mình trong quản lý tructiep keonhacai mình, bạn sẽ không thể nhận ra những lợi ích thực sự tructiep keonhacai việc tự nghiên cứu.
Do đó, mỗi năm chúng tructiep keonhacai mời Giáo sư Sone Takahiro, một thành viên của Hiệp hội Nishitokyo Yamanashi, người cung cấp cho các thành viên của mình những bí quyết của riêng mình về hướng dẫn ban đầu, đến văn phòng của ông để được đào tạo về hướng dẫn ban đầu. Nếu phải mất một thời gian, các nhân viên sẽ quên và các tính năng mới như FinTech Services đã được thêm vào, vì vậy thông tin cần phải được cập nhật liên tục.
Việc tự thực hiện sẽ được thiết lập hay không phụ thuộc vào hướng dẫn ban đầu, vì vậy khi thúc đẩy tự nhận thức, điều quan trọng là phải xem xét chuyển đổi và hướng dẫn ban đầu như tructiep keonhacai tập hợp.

── Được viết,MAS tiếp tụcVề nó.

TSIDAChúng tructiep keonhacai đảm bảo rằng tất cả sự tham gia hàng tháng sẽ được tạo ra, bất kể chúng tructiep keonhacai có gửi một tệp đính kèm bằng văn bản hay không. Vì các nhân viên đã tạo ra nó, họ muốn gửi nó, vì vậy họ bắt đầu suy nghĩ về cách họ có thể gửi nó. Ví dụ, khi bạn nói chuyện với tổng thống trong cuộc kiểm toán hàng tháng của bạn, bạn sẽ có thể nhận thức được các câu hỏi của Tổng thống mà không bỏ qua chúng, nói rằng "Câu hỏi của Tổng thống hôm nay nên là" một vấn đề được trả lời cho các cuộc tham vấn "trong tài liệu đính kèm."
Hơn nữa, nếu kết quả của các tệp đính kèm bằng văn bản dẫn đến sự thiếu sót của cuộc điều tra, bản thân nhân viên sẽ không còn phải dành thời gian để giải quyết vấn đề này. Là một văn phòng, chúng tructiep keonhacai có một ý định thống nhất để thực hiện nó, chẳng hạn như hiển thị các tệp đính kèm của nhau, vì vậy khoảng 80% khách hàng của chúng tructiep keonhacai hiện đang thực hành các tệp đính kèm bằng văn bản.
MAS tiếp tụccũng khoảng 80%. Tuy nhiên, kế hoạch cơ bản là một kế hoạch một năm và hiện tại chỉ có những khách hàng có ý thức về các kế hoạch trung hạn đến dài hạn mới có ý thức. Điều quan trọng là tăng cấp cho nhân viên để tăng thời gian trung hạn đến dài hạn, vì vậy chúng tructiep keonhacai hiện có một vài thành viên của Hiệp hội Nishitokyo Yamanashi và một nhân viên.MAS tiếp tụcChúng tructiep keonhacai hiện đang thảo luận về việc liệu chúng tructiep keonhacai có thể cung cấp đào tạo hay không.

Phân tích giờ làm việc và tuyển dụng nhân viên mới để giảm thời gian và tăng cường công việc giá trị gia tăng cao

── Số người liên quan đang tăng nhẹ, vì vậy xin vui lòng cho chúng tructiep keonhacai biết về phương pháp mở rộng.

TsuchidaNhư tructiep keonhacai đã dạy trước đây bởi một thành viên cấp cao của TKC, tructiep keonhacai thường đến thăm các tổ chức tài chính gần đó và đã tiếp tục các hoạt động quan hệ công chúng ổn định để giúp người dân địa phương nhớ tên của văn phòng, chẳng hạn như không gian quảng cáo dưới gương tại các trạm địa phương và các cột điện quảng cáo.
Tuy nhiên, gần đây, nhiều khách hàng đã tin rằng việc gieo hạt đã có kết quả và đã dẫn đến những lời giới thiệu. Điều này là do vì tructiep keonhacai học tiểu học, tructiep keonhacai đã theo học một trường tư cách xa nhà một chút và tructiep keonhacai không có nhiều bạn bè hoặc người quen ở quê nhà, vì vậy sau khi vượt qua kỳ thi kế toán thuế, tructiep keonhacai đã tham gia các cuộc họp mặt kinh doanh và tích cực tham gia các vị trí công cộng địa phương.
tructiep keonhacai đã trở nên có nhiều khả năng được giới thiệu với bạn bè và người quen mà tructiep keonhacai đã gặp thông qua các kết nối này, mặc dù tructiep keonhacai chỉ ở độ tuổi của mình, tiếp quản công ty và trở thành chủ tịch, hoặc trở thành giám đốc điều hành của một thành phố hoặc tổ chức công cộng.

── Đó là tructiep keonhacai thế mạnh đã được chạy trong cùng tructiep keonhacai khu vực trong tructiep keonhacai thời gian dài. Hiện tại có bao nhiêu người tham gia?

TsuchidaKiểm toán mạch hàng tháng bao gồm 222 tập đoàn và 72 cá nhân, tổng cộng 294 trường hợp. Ngoài ra, có khoảng 500 tờ khai thuế trong năm, bao gồm thu nhập bất động sản tructiep keonhacai chủ đất và khoảng 40 tờ khai thuế thừa kế mỗi năm.
Có 18 nhân viên, một kế toán thuế nhân viên, 14 kiểm toán viên hàng không và ba người bán thời gian, vì vậy tructiep keonhacai cảm thấy rằng hệ thống hiện tại sẽ gây căng thẳng cho nhân viên.
Bây giờ là cơ hội hoàn hảo để tránh tập trung vào việc mở rộng, vì vậy chúng tructiep keonhacai muốn nhân cơ hội này để thiết lập một hệ thống cho văn phòng của chúng tructiep keonhacai. Cụ thể, điều đó có nghĩa là rút ngắn thời gian dành cho các nhiệm vụ thông thường càng nhiều càng tốt, giảm giờ làm thêm và dành thời gian cho các nhiệm vụ như tư vấn quản lý thêm giá trị.
Để kết thúc này, chúng tructiep keonhacai đã thống nhất cách chúng tructiep keonhacai viết các báo cáo hàng ngày trước đây đã rời rạc, và biên soạn và phân tích thời gian gián tiếp, chẳng hạn như công việc trực tiếp và di chuyển. Chúng tructiep keonhacai cũng sẽ xem xét xem xét hệ thống đánh giá dựa trên phân tích.
Một lý do khác tại sao giờ làm việc dài hơn là đào tạo. Trung bình, khoảng 60 giờ mỗi người mỗi năm được dành cho đào tạo. Tất nhiên, chỉ cần thực hiện các nhiệm vụ thường xuyên hàng tháng sẽ làm chậm tốc độ tăng trưởng, vì vậy chúng tructiep keonhacai dự định không thay đổi chính sách nhấn mạnh của mình, nhưng để giảm gánh nặng chung bằng cách tăng số lượng nhân viên.

Kiểm toán viên sẽ trở nên bắt buộc để có được kiểm toán viên mạch; Họ muốn sử dụng nhân viên bán thời gian đủ điều kiện

── Bạn nói rằng đào tạo được đặt vào tầm quan trọng, nhưng loại đào tạo nào có sẵn?

Thành viên tructiep keonhacai Tsuchida (trung tâm hàng đầu) là Miyazaki Junko, một kế toán thuế nhân viên, là thành viên tructiep keonhacai kế toán thuế nhân viên

TsuchidaĐào tạo chính có liên quan đến TKC. Chúng tructiep keonhacai tạo và lưu hành một danh sách đào tạo được tổ chức, bao gồm cải cách thuế và đào tạo cho các kiểm toán viên mạch, và chúng tructiep keonhacai rất vui khi được tham gia tự do theo quyết định của chúng tructiep keonhacai nếu chúng tructiep keonhacai thấy hữu ích.
Ngoài ra, cũng có đào tạo tại văn phòng mà mọi người nhận được mỗi tháng tructiep keonhacai lần. Ví dụ, SCG, các công ty liên kết và hợp đồng có thể nói về cách sử dụng hệ thống TKC, bảo hiểm nhân thọ, tài sản và bảo hiểm thương vong, v.v., và có nhiều chủ đề có thể hữu ích trong việc đi vòng quanh, chẳng hạn như kỹ năng huấn luyện và nói, ngay cả khi chúng không liên quan đến kế toán thuế.

── cho năm 2012 và 2013, các nhân viên đã "xuất sắc trong kỳ thi kiểm toán mạch (trước đây là kiểm tra thực hành nhân viên nâng cao)", đó cũng là kết quả tructiep keonhacai những nỗ lực tructiep keonhacai họ trong đào tạo.

TsuchidaChúng tructiep keonhacai cố gắng để nó cho quyền tự chủ của mỗi cá nhân càng nhiều càng tốt mà không can thiệp vào việc đào tạo, nhưng chúng tructiep keonhacai yêu cầu các kiểm toán viên mạch có bằng cấp cho các kiểm toán viên mạch.
Không có thời hạn cụ thể, nhưng nếu bạn không nhận được nó, việc học tructiep keonhacai bạn sẽ tồn tại mãi mãi, vì vậy người đó sẽ dễ dàng hơn để làm nó sớm. Chỉ một vài người còn lại không được thông qua.

── Bạn đang có kế hoạch thuê nhân viên mới, bạn có chắc mình có chính sách không?

TsuchidaChúng tructiep keonhacai đang lên kế hoạch tuyển dụng chiến lược nhân viên thường xuyên và bán thời gian.
Đầu tiên, các nhân viên thường xuyên dự kiến ​​sẽ vượt qua các đối tượng kiểm tra kế toán thuế thay vì có sẵn ngay lập tức và không có kinh nghiệm làm việc tại tructiep keonhacai công ty kế toán. Có kinh nghiệm thực sự có thể cản trở, vì vậy chính sách là dành khoảng ba năm và dần phát triển nó để trở thành tructiep keonhacai người chính thức.
Về công việc bán thời gian, tructiep keonhacai đang tìm kiếm những người đủ điều kiện làm kế toán thuế hoặc kế toán công chứng và muốn làm việc bán thời gian, chỉ 3 hoặc 4 ngày một tuần vì lý do nuôi dạy trẻ em. Một giáo sư từ Hiệp hội Nishitokyo Yamanashi đang tận dụng tốt các nhân viên bán thời gian này, và rõ ràng đang làm việc với những người tài năng, những người không thể thuê một nhân viên thường xuyên toàn thời gian.
Nếu bạn muốn làm kế toán thuế nhân viên, ngay cả từ thời điểm này, bạn có thể đi đến một công ty kế toán thuế lớn ở trung tâm thành phố, vì vậy không cần phải chọn văn phòng của chúng tructiep keonhacai làm nơi làm việc của bạn. Tuy nhiên, nếu bạn đang tìm kiếm một phong cách làm việc làm việc, ví dụ, 3-4 ngày một tuần hoặc 10 giờ sáng đến 4 giờ chiều, yêu cầu đầu tiên là "tiếp cận công việc và nhà ở của bạn".
Chủ đề lớn nhất của cơ quan của chúng tructiep keonhacai là tuyển dụng nhân viên tài năng như vậy và biến họ thành hiệu lực, dẫn đến rút ngắn thời gian của chúng tructiep keonhacai và cải thiện nhân viên của chúng tructiep keonhacai.

Chúng tructiep keonhacai muốn cổ vũ các doanh nghiệp vừa và nhỏ địa phương với lời khuyên quản lý chuyên sâu như tăng doanh số

── Xin vui lòng cho chúng tructiep keonhacai biết về tầm nhìn quản lý trong tương lai của bạn.

22430_22467

TsuchidaCác mục tiêu gần đây nhất của chúng tructiep keonhacai là "Tất cả nhân viên sẽ vượt quá các tiêu chuẩn theo yêu cầu của Văn phòng" vào năm 2017 và đến năm 2018, chúng tructiep keonhacai đã đặt "250 cố vấn công ty, văn phòng tư vấn và ba kế toán thuế + α." Như tructiep keonhacai đã đề cập, năm nay chúng tructiep keonhacai sẽ tập trung vào việc thiết lập hệ thống văn phòng và năm tới chúng tructiep keonhacai sẽ cung cấp các dịch vụ có giá trị cao, bao gồm tư vấn quản lý và tư vấn cho khách hàng.
Trên thực tế, tỷ lệ bán hàng vẫn còn nhỏ, nhưng ngoài tư vấn kế toán thuế trong quá trình kiểm toán vỉa hè, tructiep keonhacai số khách hàng đang tiến hành tructiep keonhacai bước trong việc tư vấn về các chiến lược tiếp thị và quảng cáo để tăng doanh số từ những người liên quan, hoặc các cuộc họp hiệu quả và trả thêm phí.
Khi cung cấp tư vấn như vậy, sức mạnh là họ có một con số chính xác dựa trên việc tự nghiên cứu và kiểm toán hàng không, và có nhiều công ty đặc biệt tìm kiếm lời khuyên về việc tăng doanh số. Trong tương lai, chúng tructiep keonhacai muốn tích cực đáp ứng các nhu cầu như vậy và hồi sinh các doanh nghiệp vừa và nhỏ địa phương.
Trong trung đến dài hạn, phù hợp với triết lý quản lý của văn phòng ", chúng tructiep keonhacai sẽ hợp tác với khách hàng thông qua việc giúp khách hàng thực hiện ước mơ của họ và đóng góp cho sự phát triển của cộng đồng địa phương", chúng tructiep keonhacai sẽ cung cấp cho khách hàng các dịch vụ giá trị gia tăng cao và tăng trưởng đều đặn. Cuối cùng, chúng tructiep keonhacai đặt mục tiêu biến văn phòng thành một nơi mà người dân địa phương có thể tìm hiểu thêm về văn phòng kế toán Tsuchida và biến nó thành một nơi mà các tổ chức tài chính địa phương và các chuyên gia khác trước tiên có thể nghĩ như một sự giới thiệu cho khách hàng của họ.

(TKC Publishing, Murai Tsuyoshi)

(In lại từ số tháng 6 năm 2017 tructiep keonhacai bản tin, "TKC")