Chúng keonhacai 5 muốn theo đuổi "phong cách TKC" và nhận ra "sự thịnh vượng của khách hàng" và "Hạnh phúc của nhân viên của chúng keonhacai 5"

Văn phòng kế toán thuế Misu Souji, Thành viên keonhacai 5 Misu Souji (Kinki Kyoshigekai, chi nhánh Shiga)

Thành viên Misu Souji

Thành viên Misu Souji đã mở tại Hikone City, tỉnh Shiga năm 1996 và đang kỷ niệm 20 năm năm nay. Cho đến bây giờ, ông đã tích cực kết hợp các chính sách keonhacai 5 Hiệp hội quốc gia và bí quyết quản lý văn phòng từ các thành viên cao cấp keonhacai 5 mình, và đã tham gia vào quản lý văn phòng bằng cách sử dụng "phong cách TKC 100%". Do đó, tỷ lệ thực hành KFS cho kiểm toán viên hàng tháng là 100%. Ông đã nói chuyện rộng rãi, bao gồm các chính sách và chiến lược quản lý văn phòng keonhacai 5 mình để mắt đến 20 năm tới.

keonhacai 5 quyết định thay đổi công việc với mục đích trở thành kế toán thuế, nghĩ rằng keonhacai 5 muốn hữu ích cho các doanh nghiệp địa phương

--- Giáo sư Misu rõ ràng đã làm việc keonhacai 5 một công ty tư nhân trước khi trở thành kế toán thuế.

MISUkeonhacai 5 học chuyên ngành quản lý kinh doanh tại trường đại học, nhưng keonhacai 5 cũng thích sổ sách kế toán và nghiên cứu nó. Tuy nhiên, tại thời điểm đó keonhacai 5 không muốn trở thành một kế toán viên thuế, vì vậy keonhacai 5 chỉ nghĩ, "keonhacai 5 tự hỏi liệu keonhacai 5 có phù hợp để làm việc với các con số không."
Sau khi tốt nghiệp đại học, keonhacai 5 đã quyết định làm việc ở quê nhà, vì vậy keonhacai 5 đã tham gia kinh doanh bán lẻ địa phương. keonhacai 5 đã đưa ra yêu cầu của mình và được giao cho bộ phận kế toán và làm việc trong 10 năm. Vào thời điểm đó, công ty đã thành lập, và nó phát triển đều đặn trong suốt 10 năm keonhacai 5 tham gia, và nó được liệt kê trên phần thứ hai của chứng khoán Daisei và được liệt kê một phần, vì vậy thật thú vị khi trải nghiệm nhiều thứ. Ở đỉnh cao của nền kinh tế bong bóng, vị trí của riêng keonhacai 5 đã được cải thiện và lợi ích là khá tốt (cười).

-Vì vậy tại sao bạn trở thành một kế toán thuế?

MisuLà một công ty phát triển nhanh chóng, có một số lĩnh vực không thể theo kịp sự phát triển của nhân viên, và đó là một tổ chức phát triển cùng với các nhân viên rút khỏi các tổ chức tài chính và các công ty khác. keonhacai 5 cảm thấy như mình đang bị thách thức bởi thực tế là có rất nhiều sự thay thế, và keonhacai 5 đã lo lắng rằng nếu mọi thứ tiếp tục như thế này, keonhacai 5 tự hỏi điều gì sẽ xảy ra.
Giữa điều này, mong muốn của keonhacai 5 là "sử dụng kế toán yêu thích của keonhacai 5 và giúp các doanh nghiệp vừa và nhỏ địa phương" trở nên mạnh mẽ hơn. Cũng có một mong muốn để có được trình độ và sống tự do (cười). Về môi trường làm việc, Giám đốc bộ phận kế toán là một kế toán thuế và tất cả các đồng nghiệp của keonhacai 5 đang nhắm đến việc trở thành kế toán thuế, vì vậy keonhacai 5 cũng đang cố gắng trở thành một kế toán viên thuế. keonhacai 5 bắt đầu tham gia kỳ thi Kế toán Thuế vào khoảng 26 tuổi và lấy ba môn khi làm việc.
Sau đó, keonhacai 5 đã tham gia văn phòng của Giáo sư Otsuji Hiroshi (nay là Tập đoàn kế toán thuế Otsuji) và đã làm việc với keonhacai 5 trong 10 năm. Trong thời gian đó, keonhacai 5 đã lấy hai đối tượng còn lại và đăng ký làm kế toán thuế vào năm 1991. Sau khi làm kế toán thuế trong khoảng năm năm, keonhacai 5 nghĩ, "keonhacai 5 đã tìm được bằng cấp, vì vậy keonhacai 5 muốn thử tất cả ngay lập tức", vì vậy keonhacai 5 đã mở doanh nghiệp của mình vào năm 1996. Năm nay đánh dấu năm kỷ niệm 20 năm.

-Loại ngành công nghiệp nào có liên quan nhiều nhất?

MisuChủ yếu ở quê nhà của keonhacai 5, keonhacai 5 đã ở trong các nhà sản xuất, ngành công nghiệp thực phẩm và đồ uống, ngành xây dựng và bản thân keonhacai 5, vì vậy có nhiều khách hàng trong phân phối liên quan đến ngành bán buôn và dịch vụ bán lẻ. Vì nó là một văn phòng địa phương, rất khó để chuyên ngành công nghiệp. Như Tiến sĩ Iizuka Takeshi đã nói, anh ta có thái độ của bác sĩ thị trấn và hỗ trợ nhiều khách hàng như một "nhà tư vấn giọng nói" vượt quá thuế.

─ khi bạn sẽ tham gia TKC?

Misukeonhacai 5 đã tham gia vào năm 1996 trước khi mở (LOL). Từ khi keonhacai 5 là một nhân viên, keonhacai 5 đã có thể đào tạo và đến các trường đại học mùa thu, và thường xuyên nghe các bài giảng của Giáo sư IIzuka, vì vậy keonhacai 5 ngưỡng mộ Giáo sư Iizuka Takeshi. Không có lựa chọn nào khác trong tâm trí keonhacai 5.
keonhacai 5 yêu Giáo sư Iizuka Takeshi, và thậm chí thiết lập một "góc iizuka" trong cơ sở (cười). keonhacai 5 không biết keonhacai 5 đã đọc "nguồn gốc của kế toán TKC bao nhiêu lần." keonhacai 5 thường xuyên nghe các băng giảng bài, đặc biệt là ngay sau khi mở doanh nghiệp của mình và keonhacai 5 cũng kết hợp Zazen. Ngay cả bây giờ, nếu có điều gì đó xảy ra, keonhacai 5 đã đọc sách của Giáo sư Iizuka và nghe các bài giảng được tải trên điện thoại thông minh của keonhacai 5.

─ Có điều gì đáng nhớ không?

Misukeonhacai 5 chắc chắn đó là tháng 7 năm 1996, nhưng keonhacai 5 đã có thể thấy Giáo sư Iizuka Takeshi đến gần hội thảo tham gia. Sau đó keonhacai 5 nghe nói rằng đó là ngày cuối cùng mà Giáo sư Iizuka Takeshi đã được giới thiệu. Vào ngày thứ hai, chỉ sau buổi trưa, keonhacai 5 đã nghĩ, "Cái quái gì, nó trở nên rất yên tĩnh", và Giáo sư Iizuka Takeshi đã đến. Sau đó, anh ấy đặt cây gậy của mình lên sân khấu và gửi lời động viên cho chúng keonhacai 5 thành viên mới. keonhacai 5 đã rất ấn tượng. keonhacai 5 chắc chắn rằng anh ấy đã bị đẩy vì bệnh tật, nhưng keonhacai 5 thực sự bị choáng ngợp bởi khả năng và sự hiện diện của con người của Giáo sư Iizuka. Sự xuất hiện đó vẫn là một ấn tượng mạnh mẽ.

- Đã 20 năm kể từ khi mở cửa. Bạn đã đặt những thứ gì keonhacai 5 đến nay là quan trọng?

MISUkeonhacai 5 là một ngành dịch vụ cũ và keonhacai 5 cũng coi trọng cách suy nghĩ của Giáo sư Iizuka, vì vậy keonhacai 5 đặt tầm quan trọng nhất vào các nguyên tắc cơ bản của "hy vọng sự thịnh vượng của khách hàng" và "theo đuổi lợi ích cá nhân và đại học". Chúng keonhacai 5 cũng muốn trở thành một công ty kế toán phục vụ như một mẫu khách hàng của chúng keonhacai 5 và một công ty kế toán có thể cho thấy hướng dẫn của khách hàng, vì vậy chúng keonhacai 5 luôn nỗ lực nhiều để xây dựng các kế hoạch kinh doanh cho công ty của chúng keonhacai 5, đào tạo nhân viên và giới thiệu nó. Vì vậy, mặc dù ban đầu keonhacai 5 là một người hâm mộ CNTT, keonhacai 5 sẽ sử dụng tất cả các hệ thống TKC trước tiên mà không phàn nàn khi chúng được cung cấp. Đó là lý do tại sao hệ thống chỉ chạy TKC kể từ khi mở cửa. keonhacai 5 không thấy bất kỳ DM nào từ các hệ thống của các công ty khác (LOL). Trong 20 năm, keonhacai 5 luôn trân trọng "phong cách TKC".

A như một "văn phòng 100%" và tiến hành thời gian lưu trú 10 năm với tất cả các bên liên quan trong doanh nghiệp 10 năm.

-Giáo sư Misu coi trọng "Phong cách TKC", nhưng trên trang web keonhacai 5 mình, ông đã tuyên bố rằng ông sẽ quảng bá 100% các kế hoạch quản lý (k), tự lực (F) và (các) tệp đính kèm bằng văn bản như "lời hứa 100% cho một văn phòng."

MISUCó 62 kiểm toán viên hàng tháng, nhưng đối với kiểm toán viên hàng tháng này, chúng keonhacai 5 đang tiến hành KFS ở mức 100% và một kiểm toán viên tháng tiếp theo 100%. keonhacai 5 thích số 100 mà keonhacai 5 đã hứa khi ký thỏa thuận tư vấn, "Chúng keonhacai 5 sẽ cung cấp dịch vụ theo kiểu TKC cho tất cả khách hàng mà không cần phân biệt đối xử", và keonhacai 5 thích lời hứa của số 100 (cười).

-Làm thế nào "văn phòng 100%" được tạo ra?

MISUkeonhacai 5 muốn nhắm đến một "văn phòng 100%" khi trở nên độc lập và keonhacai 5 đã đưa ra kế hoạch 10 năm để quảng bá nó theo thứ tự sau: 1) tự cung cấp, 2) Kiểm toán tròn vào tháng tới, 3) Kế hoạch quản lý và 4) Sẽ là một sự xấu hổ khi trước tiên chúng ta không tạo ra một môi trường nơi KFS có thể thực hành nó, thì đó sẽ là một gánh nặng cho nhân viên của chúng ta. Theo kế hoạch, một "hệ thống 100%" được thành lập trong 10 năm, nhưng kể từ năm thứ 11, điều này đã trở thành chuẩn mực, vì vậy keonhacai 5 nghĩ rằng nó cũng trở nên phổ biến cho các nhân viên.

-Tại sao mục tiêu ban đầu keonhacai 5 bạn là "tỷ lệ tự xuất hiện 100%"?

MisuNăm 1989, khi ông ở trong văn phòng keonhacai 5 Giáo sư Otsujifx2bây giờ đã được cung cấp. SCG tại thời điểm đó và hai chúng keonhacai 5 khuyến nghị công ty có liên quan đến giới thiệu thông tin và khoảng 30 trường hợp đã được quảng bá trong một lần. keonhacai 5 có những kỷ niệm về việc bắt đầu một loạt các máy tính Toshiba xếp hàng, và nó thực sự thú vị. Đó là lý do tại sao keonhacai 5 đã yêu việc thúc đẩy sự tự lực. Anh ta cũng hứa với SCG phụ trách rằng anh ta sẽ "nếu anh ta trở nên độc lập, anh ta sẽ thành lập một văn phòng sẽ khép kín 100%."
Trên hết, keonhacai 5 là thành viên TKC, vì vậy keonhacai 5 là một cam kết mạnh mẽ đối với kiểm toán mạch kỹ lưỡng. Xem xét rằng chúng keonhacai 5 phải cung cấp hướng dẫn ban đầu kỹ lưỡng và đưa nó vào hệ thống kiểm toán mạch, keonhacai 5 nghĩ rằng nền tảng quan trọng nhất cho việc này là tự tài nguyên. Do đó, theo nguyên tắc chung, khách hàng mới sẽ được yêu cầu tự cầu từ khi bắt đầu kinh doanh và sẽ không được chấp nhận cho bất cứ điều gì khác ngoài việc tự cầu xin. Ngày nay, không có khách hàng nào miễn cưỡng tự tài nguyên, nhưng tại thời điểm quảng bá, những khách hàng miễn cưỡng làm như vậy sẽ cung cấp cho họ một máy tính cũ từ văn phòng của họ và nói: "Tổng thống, keonhacai 5 sẽ cung cấp cho bạn máy tính nàyfx2Vui lòng cho keonhacai 5 vào "và đó là 100% (cười).
Đối với hướng dẫn ban đầu sau đó, chúng keonhacai 5 sẽ sử dụng "Hướng dẫn sử dụng ban đầu" ban đầu. Ba tháng đầu tiên của hướng dẫn ban đầu là dành cho những người có thể trở thành người hâm mộ của cơ quan. Chúng keonhacai 5 rất chú trọng đến điều này, vì vậy chúng keonhacai 5 truy cập mỗi tuần một lần trong tháng đầu tiên và cứ sau 10 tháng tiếp theo, và cũng cung cấp đào tạo kế toán và tính toán tiền lương cho nhân viên kế toán nếu cần thiết. Sau đó, vào ngày thứ 90 sau khi hoàn thành hướng dẫn ban đầu, một cuộc họp báo cáo hàng tháng đã được tổ chức.fx2Để xác nhận hiệu quả kinh doanh của chúng keonhacai 5, tiết lộ các vấn đề quản lý và để đảm bảo rằng chúng keonhacai 5 có thể đi xe trơn tru hệ thống kiểm toán vòng hàng tháng của chúng keonhacai 5.

Liên quan đến công ty sẽ lên lịch cuộc họp báo cáo tài chính và lịch trình sáu tháng keonhacai 5 ngày kiểm toán mạch

── Các điểm chính để đạt được "tỷ lệ kiểm toán mạch hàng tháng tiếp theo là 100%"?

MISUVới tư cách là Giáo sư Iizuka Takeshi, các kiểm toán viên tuần tra đã được chia thành bốn nhóm. Trong tháng, 1) các nhóm chạy giữa các nhóm 1 và 10, 2) chạy giữa các nhóm thứ 11 và 20, 3) chạy giữa các nhóm 21 và 25 và 4) chạy giữa ngày 26 đến cuối tháng. Đầu tiên, chúng ta cần hiểu tình hình hiện tại.
Tất nhiên, bạn muốn tăng số lượng người tham gia nhóm ① hoặc. Sau đó, chúng keonhacai 5 đã đưa ra một cuộc khảo sát cho tất cả khách hàng của chúng keonhacai 5 và phỏng vấn từng khách hàng về các vấn đề của họ để xem làm thế nào chúng keonhacai 5 có thể tiến lên và chúng keonhacai 5 đã cải thiện từng người. Nếu chúng ta lắng nghe hoàn cảnh của người khác, thì thường mất ngày 20 hoặc ngay trước cuối tháng, vì vậy nếu một khách hàng vào ngày cuối cùng và kết thúc vào cuối tháng là nói rằng hóa đơn không được đáp ứng, chúng ta đã thay đổi ngày kết thúc thành ngày 20. Ngay cả bây giờ, khi keonhacai 5 cảm thấy như mình đang dần trở nên thoải mái hơn, keonhacai 5 chia chúng thành bốn nhóm này và kiểm tra chúng.
Một mẹo khác là quyết định một ngày. Người phụ trách lịch trình vào cuối mỗi tháng để đặt ngày kiểm toán tuần tra trước hai tháng. Tại cuộc họp sơ bộ vào ngày 1 mỗi tháng, mọi người sẽ xem xét người lập lịch và chia sẻ lịch trình keonhacai 5 tháng hiện tại và các mục xác nhận chính.
Nhân tiện, sự tham gia keonhacai 5 tập đoàn đã đưa ra một ngày cho cuộc họp báo cáo báo cáo tài chính "ba tháng trước tháng báo cáo tài chính", và cũng có một ngày đi đến tháng Tuyên bố. Nói cách khác, lịch trình cho kiểm toán mạch trị giá sáu tháng đã được quyết định. Tất nhiên, một cuộc kiểm toán vòng quanh sẽ được thực hiện ngay cả trong tháng nộp đơn.
Chúng keonhacai 5 cũng đã quyết định tổ chức một cuộc họp báo cáo tài chính trước ngày báo cáo tài chính thứ 50, vì vậy chúng keonhacai 5 cam kết cung cấp báo cáo tài chính kỹ lưỡng vào ngày 40. Mặt khác, báo cáo tài chính càng muộn, lịch trình báo cáo báo cáo tài chính càng thấp và kiểm toán tròn tiếp theo sẽ trở nên khó khăn cho chính nhân viên, vì vậy họ sẽ càng được chuyển về phía trước. Một số nhân viên hiện có thể đạt được kết quả tài chính 30 ngày.

-Điều quan trọng là ghi điểm mục tiêu keonhacai 5 cuộc họp báo cáo tài chính và bắt đầu từ thời điểm đó.

Văn phòng chuyển đến vị trí hiện tại keonhacai 5 nó vào năm 2001.
Nó nằm cách trạm JR Hikone 10 phút lái xe và cách Melishin Hikone IC dài 1 phút lái xe.

MisuĐúng vậy. Phiên báo cáo báo cáo tài chính được tổ chức mỗi năm một lần, với không chỉ khách hàng của công ty mà còn cả khách hàng cá nhân đến văn phòng và sử dụng máy chiếu trong phòng hội nghị trên tầng hai. Trong nửa đầu, chúng keonhacai 5 báo cáo kết quả tài chính của chúng keonhacai 5, giải thích kết quả tài chính và trình bày các vấn đề quản lý và các biện pháp cải tiến. Nửa thứ hai sẽ được dành cho thời gian để xây dựng một kế hoạch quản lý một năm. Khách hàng sẽ được yêu cầu đưa ra các con số như doanh số mục tiêu trước, sau "năm câu hỏi". Sau đó, chúng keonhacai 5 sử dụng MAS liên tục để mô phỏng cùng nhau và tạo một kế hoạch một năm. Kể từ khi mở doanh nghiệp này, xu hướng này đã được mô hình hóa, vì vậy K (hình thành kế hoạch kinh doanh) là 100%.
Chúng keonhacai 5 là kế toán thuế, vì vậy rất khó để nói với họ, như các chuyên gia tư vấn, rằng tốt hơn là làm như vậy. Nhưng chúng ta có thể nghĩ cùng nhau. Để thực hiện ước mơ của tổng thống, ông sẽ sử dụng MAS liên tục để tạo ra một kế hoạch quản lý cùng nhau và sẽ đưa ra các biện pháp cải thiện trong các cuộc kiểm toán tròn hàng tháng. keonhacai 5 tin rằng có một hình thức tư vấn quản lý.

tệp đính kèm bằng văn bản được triển khai bằng cách sử dụng hệ thống hỗ trợ kiểm toán mạch bảo đảm "tài khoản tài chính" bảo vệ khách hàng

─ Xin vui lòng cho chúng keonhacai 5 biết những điểm cần xem xét khi tạo một hệ thống sẽ là một thực hành đính kèm bằng văn bản 100%.

MisuHệ thống hỗ trợ kiểm toán mạch. Trong thực tế, phần khó nhất của KFS là bản đính kèm bằng văn bản. Dựa trên "Báo cáo kiểm toán mạch" dựa trên giấy, keonhacai 5 đã tạo một danh sách kiểm tra riêng trong Excel kết hợp cách chúng keonhacai 5 kiểm toán các trang web tự lực của mình, nhưng nó không trở thành thành công. keonhacai 5 đã ở trong thời kỳ khó khănHệ thống hỗ trợ kiểm toán mạchđã được phát hành. keonhacai 5 nghĩ, "như mong đợi của TKC."
"Hệ thống hỗ trợ kiểm toán mạchrất khó sử dụng ", nhưng hệ thống TKC có triết lý keonhacai 5 nó, vì vậy một khi bạn hiểu ý tưởng, không khó sử dụng. Thực sựHệ thống hỗ trợ kiểm toán mạchCó thể trích xuất các vấn đề theo cách tương tự như kiểm tra từ mục tiêu, cân bằng thử nghiệm và dính gậy bằng tay. Sau khi kiểm toán, báo cáo kiểm toán chu vi có thể được tự động tạo và dữ liệu được tích lũy, làm cho nó hữu ích cho việc tạo các tệp đính kèm tại thời điểm đóng. Phải mất khá nhiều nỗ lực để chuẩn bị một lần nữa sau khi báo cáo tài chính, vì vậy keonhacai 5 thực sự biết ơn. Chúng keonhacai 5 hiện đang tập trung vào việc cải thiện chất lượng của các tài liệu đính kèm của chúng keonhacai 5.
Nhân tiện, bất kể số năm tham gia, nếu công ty có liên quan và đã hoàn thành hướng dẫn ban đầu và phụ trách một hệ thống chu vi hàng tháng, chúng keonhacai 5 sẽ tham gia và viết từ các báo cáo tài chính đầu tiên. Thật khó chịu khi nói, "keonhacai 5 sẽ ngừng đính kèm một tin nhắn bằng văn bản ở đây" bởi vì nó sẽ phân biệt giữa các khách hàng. Hơn nữa, các tệp đính kèm bằng văn bản, có thể nói, "bảo đảm kế toán tài chính", vì vậy chính sách là để đảm bảo rằng tất cả các bên liên quan hàng tháng được đưa vào thực tế mà không phân biệt đối xử.

──A "Đảm bảo báo cáo tài chính" là một biểu thức dễ hiểu.

MISUkeonhacai 5 thực sự muốn bảo vệ khách hàng của chúng keonhacai 5. Tốt hơn là không có kiểm toán thuế cho chúng keonhacai 5, không chỉ cho khách hàng của chúng keonhacai 5, mà còn cho các công ty kế toán. Kế toán thuế đang làm việc chăm chỉ để chuẩn bị khai thuế, vì vậy keonhacai 5 tự hỏi tại sao họ cần điều tra. Ở Đức, người ta nói rằng lợi nhuận được thực hiện bởi các kế toán viên hạng nhất rất đáng tin cậy, nhưng keonhacai 5 nghĩ rằng đây cũng nên xảy ra ở Nhật Bản. Nhờ bạn, có rất ít kiểm toán thuế. Có hai hoặc ba ý kiến ​​được nghe một năm, nhưng chúng keonhacai 5 hiếm khi phải chuyển sang nghiên cứu thực địa.

Lập kế hoạch kinh doanh trung hạn keonhacai 5 đến khi kế thừa kinh doanh và tăng cường hệ thống để mở rộng thuế đối với các công ty và thuế tài sản cỡ trung

── Bạn có thể cho chúng keonhacai 5 biết về quản lý văn phòng hiện tại của bạn không?

MISUKể từ khi con trai keonhacai 5 gia nhập cơ sở năm năm trước, keonhacai 5 đã suy nghĩ về tương lai của văn phòng. keonhacai 5 muốn hoàn thành văn phòng của riêng mình theo cách tốt nhất có thể và giao nó cho con trai keonhacai 5. keonhacai 5 đã luôn tự hỏi phải làm gì để đạt được điều này.
Một bước ngoặt là khoảng ba năm trước tại một hội thảo keonhacai 5 Giáo sư Akaiwa Shigeru (Hiệp hội Kanto Shinetsu). Nội dung làFx4 CloudNó có liên quan đến việc thực hiện, nhưng họ đã xuất bản một sự cố về quy mô khách hàng và doanh số văn phòng. keonhacai 5 đã rất ấn tượng bởi điều này, nhưng đồng thời, keonhacai 5 cảm thấy một cảm giác khủng hoảng, nói rằng: "Cơ quan của chúng keonhacai 5 bị chậm 10 năm." Vì vậy, keonhacai 5 ngay lập tức quay trở lại văn phòng và phân tích cấu trúc doanh thu và thấy rằng có nhiều doanh nghiệp vừa và nhỏ hơn. Đồng thời, keonhacai 5 đã nghe nói rằng sự phát triển của AI (trí tuệ nhân tạo) và việc giới thiệu hệ thống số của keonhacai 5 sẽ không làm cho tương lai của ngành kế toán thuế rất sáng sủa, vì vậy khi keonhacai 5 xem xét quản lý văn phòng tương lai, keonhacai 5 cảm thấy rằng chúng ta nên thay đổi cấu trúc khách hàng và cải thiện việc đối xử với nhân viên của chúng keonhacai 5.
Vì vậy, chúng keonhacai 5 đã kết hợp khái niệm "cnance, thay đổi và thách thức" như được đề cập bởi Chủ tịch AWA IIHARA Kazuo vào quản lý văn phòng và chia kế hoạch quản lý trung hạn được xây dựng vào năm 2013 thành hai năm. Chủ đề chính của giai đoạn đầu tiên (2013-2014) là mở rộng khách hàng, giai đoạn thứ hai (2015-2016) là tập trung vào việc chuẩn bị cho việc thành lập công ty và giai đoạn thứ ba (2017-2018) là tiếp quản văn phòng.
Khi thực hiện kế hoạch, trước tiên chúng keonhacai 5 đã phát triển một môi trường làm việc, bao gồm tham gia bảo hiểm xã hội. keonhacai 5 muốn chỉ cho tất cả nhân viên của mình ý định thực hiện đúng công việc như một "doanh nghiệp" chứ không phải là "doanh nghiệp gia đình" và để họ làm việc trong một thời gian dài với sự an tâm.
Tiếp theo, chúng keonhacai 5 đã giới thiệu một chính sách "tăng số lượng khách hàng cho các công ty cỡ trung bình và thuế tài sản", và đến cuối cùng, chúng keonhacai 5 cũng đã xem xét cấu trúc tổ chức của chúng keonhacai 5 và tạo ra ba bộ phận: 1. Bộ phận hỗ trợ kế toán thuế, 2.
1) Bộ phận hỗ trợ kế toán thuế chịu trách nhiệm kiểm toán và tư vấn thuế, 2) Bộ phận thuế tài sản chịu trách nhiệm về các đề xuất về các biện pháp sử dụng và thừa kế tài sản và 3) Bộ phận hỗ trợ quản lý phụ trách tham vấn quản lý, kế hoạch quản lý (cải tiến) và hỗ trợ sử dụng CNTT, bao gồm mô phỏng dòng tiền. Bộ phận hỗ trợ quản lý này, có thể nói, giống như bộ phận bán hàng, và được định vị là một bộ phận sẽ gửi bóng. Bộ này cũng chịu trách nhiệm lập kế hoạch keonhacai 5 các hội thảo hỗ trợ quản lý, hợp tác với các tổ chức tài chính và thực hiện 7.000 dự án, và thường được các tổ chức tài chính gọi là một bộ đếm.

Chính sách mở rộng tích cực làm tăng cơ hội và trở thành cố vấn thuế keonhacai 5 trang web áp dụng đám mây FX4

── Bạn nghĩ gì?

MISUCó vẻ như nếu chúng ta lập một kế hoạch kinh doanh trung hạn và mọi người bắt đầu tiến lên tích cực, ngày càng có nhiều cơ hội sẽ xuất hiện. Trên thực tế, vì chính sách được công bố sẽ tích cực mở rộng, nó đã tăng khoảng 20 trường hợp và đã tiến triển gần như theo kế hoạch.
Ngoài ra, có vẻ như khách hàng tốt sẽ mời khách hàng tốt,Fx4 Cloudđang tăng dần. Ngoài việc chuyển đổi khách hàng hiện tại, năm ngoái,Fx4 CloudDo đó, keonhacai 5 được yêu cầu ký hợp đồng tư vấn thuế với một công ty địa phương cao cấp. keonhacai 5 rất hài lòng khi thấy các công cụ thiết kế MR được thiết kế để chúng có thể cung cấp ngay lập tức các tài liệu của bộ phận, như cửa hàng và năm và năm, như tổng thống tưởng tượng.
Bộ phận thuế tài sản đã ra mắt một "Cố vấn kế thừa" đáp ứng các cuộc tham vấn đang diễn ra bắt đầu từ 5.000 yên mỗi tháng. Các thực tiễn liên quan đến thuế tài sản có xu hướng là các nhiệm vụ dựa trên giao ngay, và cũng rất khó để xây dựng mối quan hệ tin cậy với khách hàng. Đó là lý do tại sao keonhacai 5 muốn xây dựng một mối quan hệ càng lâu càng tốt ngay cả trước khi thừa kế diễn ra. Do tác động của việc sửa đổi Đạo luật Thuế thừa kế, nhờ bạn, chúng keonhacai 5 đang dần dần tăng số lượng tham vấn đối với các cố vấn thừa kế và sử dụng tài sản.

── Xu hướng tốt đang được tạo ra từng xu hướng.

MISUĐúng. Điều thú vị hơn nữa là có nhiều nhân viên giỏi đến. Kể từ khi mở cửa, công ty đã tập trung vào việc tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp trong việc tuyển dụng, nhưng các thành viên hiện tại đặc biệt đáng tin cậy, với một sinh viên tốt nghiệp nam của trường sau đại học ghi danh gần đây. keonhacai 5 thực sự biết ơn vì keonhacai 5 tin rằng các công ty kế toán được xác định bởi sức mạnh của nhân viên của họ. Các nhân viên của chúng keonhacai 5 có kế hoạch trung hạn của riêng họ, vì vậy chúng keonhacai 5 hy vọng rằng họ sẽ tiếp tục làm việc chăm chỉ trong tương lai, không chỉ với những giấc mơ của cơ quan mà còn với mục đích thực hiện ước mơ của riêng họ.

Thành viên Misu (giữa) và những người đi vòng quanh nói rằng "tuổi trung bình là khoảng 30 tuổi."

Trong khi theo đuổi phong cách TKC, chúng keonhacai 5 nhằm mục đích nhận ra "100 liên quan hàng tháng"

---- Bạn có thể nhìn lại 20 năm qua và nói về tương lai của văn phòng của chúng keonhacai 5 không?

Được đính kèm bên trong văn phòng
"20 Luật Thành công trong cuộc sống"

MISUkeonhacai 5 sẽ bước sang tuổi 63 trong năm nay, và keonhacai 5 nghĩ rằng 70 tuổi đó là mục tiêu của keonhacai 5, vì vậy keonhacai 5 muốn nhanh chóng hoàn thành văn phòng của riêng mình, thành lập một công ty kế toán thuế và tiếp quản nó. Ba nhân viên hiện đang tham gia kỳ thi Kế toán Thuế, vì vậy keonhacai 5 mong chờ nó.
Một mục tiêu khác là có 100 sự tham gia hàng tháng trước khi kế vị. Tuy nhiên, về mặt chú ý đến tổng thống, keonhacai 5 thực sự không muốn làm tăng quy mô của nó một cách mù quáng, vì vậy keonhacai 5 muốn tiếp tục mở rộng trong khi duy trì chất lượng.
Nhìn lại 20 năm qua và 20 năm tiếp theo, những lo lắng về quản lý văn phòng sẽ không bao giờ kết thúc. Tuy nhiên, Hiệp hội Quốc gia TKC luôn chỉ cho bạn hướng đi bạn cần thực hiện và nhiều giáo viên thành viên sẽ chia sẻ bí quyết thành công của họ. TKC cũng cung cấp một hệ thống tốt và keonhacai 5 chân thành tin rằng keonhacai 5 rất vui vì keonhacai 5 là thành viên TKC. Trong tương lai, chúng keonhacai 5 hy vọng sẽ tiếp tục học hỏi từ các ví dụ của các giáo viên thành viên đang thực hiện các sáng kiến ​​nâng cao và cạnh tranh với các đồng nghiệp của chúng keonhacai 5 và kết hợp các khía cạnh tốt nhất để giúp cơ quan của chúng keonhacai 5 phát triển hơn. Chúng keonhacai 5 cũng muốn theo đuổi "phong cách TKC" ngày càng nhiều và nhận ra cả "sự thịnh vượng của khách hàng" và "hạnh phúc của nhân viên của chúng keonhacai 5".

(TKC Publishing, Shinohara Izumi)

(In lại từ số tháng 5 năm 2016 keonhacai 5 bản tin, "TKC")