Quản lý văn phòng

keonhacai trực tuyếnMục tiêu trở thành văn phòng tỏa sáng với sự hỗ trợ có giá trị gia tăng cao thông qua chương trình khuyến mãi KFS

Chủ đề hoạt động ưu tiên/Người đoạt giải hạng mục Thành viên mới [Thảo luận vòng]

Thời gian: Thứ Tư, ngày 26/03/2014 Địa điểm: Trụ sở chính TKC Tokyo

Ba thành viên được trao giải vì thành tích xuất sắc trong các hạng mục chính của Chủ đề Hoạt động Ưu tiên của Hiệp hội Quốc gia TKC 2012-2012 Giải thưởng Hạng mục Thành viên Mới đã nói về tầm quan trọng của việc thúc đẩy KFS trong quản lý văn phòng và hỗ trợ khách hàng

Người tham dự (bỏ tiêu đề, không theo thứ tự cụ thể)
[Số 1 về tỷ lệ kiểm tra tuần tra trong tháng tới trên 90%]
 Hideaki FujitaniThành viên (Tham gia tháng 12 năm 2010/Chi nhánh Chiba Kai Nanso)
[Vị trí thứ 2 về mức tăng ròng về số lượng tệp đính kèm tài liệu]
 Hiroshi TokizawaThành viên (Tham gia vào tháng 9 năm 2011/Chi nhánh Tokyo Chuokai Chiyoda)
[FX2 số 1 về số lần bổ sung ròng] [thứ 2 về số lần bổ sung mạng MAS liên tục]
 Masato TakahashiThành viên (Tham gia vào tháng 6 năm 2011/Chi nhánh Higashi-Tokyo Kai Adachi)

Người điều hành/Ủy ban Dịch vụ Thành viên Mới của Hiệp hội Quốc gia TKC
Thành viên mới Chủ tịch Tiểu ban Theo dõi
 Toshio ƠiThành viên (Chi nhánh Yotsuya của Hiệp hội Thủ đô Tokyo)

Thảo luận bàn tròn

Trong hai năm đầu tiên sau khi khai trương, chúng keonhacai trực tuyến tập trung vào việc tăng số lượng khách hàng tham gia

──Hôm nay, chúng keonhacai trực tuyến sẽ trò chuyện với ba người đã nhận được “Giải thưởng Hạng mục Thành viên Mới Chủ đề Hoạt động Ưu tiên của Hội nghị Quốc gia TKC” Trước hết, bạn có thể cho chúng keonhacai trực tuyến biết về triết lý quản lý văn phòng của bạn và cách nó mở ra không?

Thành keonhacai trực tuyến Hideaki Fujitani

Thành viên Hideaki Fujitani

 FujitaniĐã hơn 3 năm kể từ khi chúng keonhacai trực tuyến khai trương vào tháng 12 năm 2010 Hiện tại, ngoài keonhacai trực tuyến, còn có một người phụ trách tuần tra kiểm toán và một nhân viên văn phòng, chúng keonhacai trực tuyến đang hỗ trợ 38 vụ việc doanh nghiệp và 18 vụ việc cá nhân
Có bốn triết lý quản lý: (1) Là một bác sĩ kinh doanh, keonhacai trực tuyến sẽ là nhà tư vấn thân thiện cho các chủ doanh nghiệp có liên quan (2) keonhacai trực tuyến sẽ hướng tới sampo yoshi với tinh thần “tư lợi và vị tha” (3) Tinh thần “con người là sức mạnh” Chúng keonhacai trực tuyến sẽ xây dựng một hệ thống nội bộ cho phép nhân viên của chúng keonhacai trực tuyến đạt được sự hoàn thiện bản thân dựa trên Chúa ④Giám đốc đặt mục tiêu tối đa hóa hạnh phúc của các công ty mà ông làm việc cùng cũng như của nhân viên và các nhân viên đưa ra sự phát triển của công ty mà họ làm việc theo chủ đề lâu đời của họ và chủ động đưa ra các đề xuất
Từ tháng 11 năm 1997 cho đến trước khi khai trương, keonhacai trực tuyến làm việc tại Văn phòng Kế toán Thuế Norio Iwai ở Thành phố Kisarazu, Tỉnh Chiba Vì keonhacai trực tuyến làm việc tại một văn phòng nơi triết lý TKC đã lan tỏa từ khi keonhacai trực tuyến còn là nhân viên nên keonhacai trực tuyến chưa bao giờ nghĩ đến điều gì khác ngoài TKC

 TokizawaKhẩu hiệu của công ty là "Chia sẻ tương lai" Triết lý quản lý của chúng keonhacai trực tuyến là trở thành một công ty có thể nghĩ về tương lai của các công ty mà chúng keonhacai trực tuyến hợp tác từ cùng một quan điểm Để làm hài lòng các công ty mà chúng keonhacai trực tuyến hợp tác, nhân viên của chúng keonhacai trực tuyến phải tiếp tục phát triển bản thân keonhacai trực tuyến tin rằng công việc của keonhacai trực tuyến là tạo ra một môi trường làm việc nơi mỗi nhân viên có thể phát triển và có một cuộc sống trọn vẹn
Trong hai năm qua kể từ khi mở doanh nghiệp, keonhacai trực tuyến đã tập trung vào việc tăng số lượng khách hàng tham gia và đã tăng con số lên 85 Tuy nhiên, việc tăng số vụ việc có giới hạn đồng thời theo đuổi dịch vụ tốt hơn cho từng khách hàng nên năm ngoái keonhacai trực tuyến quyết định thuê một nhân viên kế toán thuế khác ngoài mình Mục tiêu của chúng keonhacai trực tuyến không chỉ là tăng số lượng khách hàng mà chúng keonhacai trực tuyến hợp tác mà còn tăng thêm giá trị cho công ty, tăng phí tư vấn cho mỗi trường hợp và tăng thu nhập hàng năm cho nhân viên của công ty

 TakahashiKhai trương vào tháng 6 năm 2011 Tài liệu quảng cáo văn phòng của chúng keonhacai trực tuyến nêu rõ: "Chúng keonhacai trực tuyến là đối tác quản lý gần gũi nhất với khách hàng của mình" Ngoài keonhacai trực tuyến, còn có bốn nhân viên, ba trong số họ là kiểm toán viên tuần tra và một nhân viên bán thời gian Tổng số vụ việc liên quan là 81 vụ, 46 công ty và 35 cá nhân Chúng keonhacai trực tuyến hướng đến một bầu không khí giản dị
Chúng keonhacai trực tuyến bắt đầu chỉ với 2 khách hàng và chúng keonhacai trực tuyến đã thuê 2 nhân viên gần như ngay khi mới khai trương, vì vậy chúng keonhacai trực tuyến không có lựa chọn nào khác ngoài việc tăng số lượng khách hàng mà chúng keonhacai trực tuyến quan hệ

Tập hợp các chủ tịch và giám đốc điều hành của các công ty có liên quan và dành cả ngày để lập kế hoạch kinh doanh

──Tiếp nối giải thưởng năm ngoái, lần này anh Takahashi đã giành được giải thưởng với ``FX2Số lượng tăng ròng” “Tiếp tục MASSố lần tăng ròng Vui lòng cho chúng keonhacai trực tuyến biết về chương trình khuyến mãi của dòng FX

 TakahashiKhi mới mở doanh nghiệp, chúng keonhacai trực tuyến muốn nhanh chóng tăng số lượng khách hàng mà chúng keonhacai trực tuyến quan hệ, vì vậy chúng keonhacai trực tuyến nghĩ mình có thể sử dụng hệ thống kế toán máy tính có bán trên thị trường để cung cấp dịch vụ kế toán Lúc đó keonhacai trực tuyến chỉ nghĩ đơn giản là nếu nộp bảng cân đối thử nhanh, nội dung đúng thứ tự thì có thể làm đại lý kế toán, nhưng khi thực sự thử thì keonhacai trực tuyến nhận ra mình đã thất bại và ngay lập tức chuyển hướng sang phương pháp TKC tự hạch toán Gần đây, nó đã trở nên phổ biến không chỉ đối với các tập đoàn mà còn đối với các chủ doanh nghiệp cá nhân mới thành lậpe21 Mai Sao
Kể từ khi e21 Maistar được thành lập, keonhacai trực tuyến chưa bao giờ bị từ chối và tài chính cá nhân của keonhacai trực tuyến trở nên suôn sẻ hơn keonhacai trực tuyến cố gắng thuyết phục họ bằng cách giải thích rằng bố cục màn hình rất dễ hiểu và keonhacai trực tuyến thậm chí có thể tính lương Có lẽ đó là một điều tốt, nhưng khoảng 10 cá nhân đang có kế hoạch trở thành tập đoàn trong năm nay

──Điều gì khiến bạn quyết định chuyển từ kế toán sang tự chi trả?

 TakahashiĐiều này là do doanh nghiệp của bạn sẽ không thể hoạt động nếu bạn vẫn là đại lý kế toán Khi mới bắt đầu kinh doanh, keonhacai trực tuyến rất vui khi được đảm nhận công việc kế toán cho một công ty tương đối lớn, nhưng số dư thử nghiệm đến hạn vào cuối tháng và nộp cho ban giám đốc họp vào ngày 10 của tháng tiếp theo nên từ cuối tháng cho đến đầu tháng, keonhacai trực tuyến và các nhân viên của mình hoàn toàn bận rộn với công việc này Cuối cùng, các vật liệu cần thiết không có sẵn trước thời hạn và chúng keonhacai trực tuyến buộc phải gửi số dư dùng thử sơ bộ, dẫn đến mức độ dịch vụ rất thấp keonhacai trực tuyến nhận ra rằng nếu mọi chuyện cứ tiếp diễn như thế này sẽ dẫn đến chất lượng văn phòng đi xuống và chúng keonhacai trực tuyến sẽ không thể tăng số lượng công ty tham gia
Khi keonhacai trực tuyến còn trẻ, một đồng nghiệp cấp cao đã nói với keonhacai trực tuyến rằng “việc ghi sổ kế toán là việc mà các bên liên quan nên tự thực hiện” keonhacai trực tuyến đã nghĩ đến điều này nên keonhacai trực tuyến không hề phản đối khi chuyển sang tự hạch toán bằng phương pháp TKC

──Bạn nghĩ gì về việc sử dụng MAS liên tục?

 TakahashiBây giờ keonhacai trực tuyến đang sử dụng hệ thống TKC để thanh toán các hóa đơn của riêng mình, keonhacai trực tuyến nhận ra tầm quan trọng của việc tiếp tục quảng bá MAS và tài liệu đính kèm Để tăng giá trị hỗ trợ gia tăng cho các bên liên quan, việc chỉ tự mình chi trả là chưa đủ
Tuy nhiên, vẫn có nhiều bên liên quan không thể sử dụng MAS liên tục, vì vậy keonhacai trực tuyến tin rằng việc tạo ra một hệ thống cho vấn đề này là một vấn đề Nhân viên tạo một bảng đơn giản trong Excel và giải thích sự cần thiết của ngân sách và quản lý thực tế, vì vậy nếu điều này có thể được thực hiện như một điều tất nhiên đối với tất cả các bên liên quan, keonhacai trực tuyến nghĩ nó sẽ dẫn đến việc tiếp tục sử dụng MAS

Thành keonhacai trực tuyến Hiroshi Tokizawa

Thành viên Hiroshi Tokizawa

 TokizawaChúng keonhacai trực tuyến giải thích cho tất cả các bên liên quan về tầm quan trọng của việc thiết lập mục tiêu, đây là điều kiện tiên quyết để tiếp tục sử dụng MAS
MAS liên tục là cần thiết để nhìn về tương lai với các bên liên quan trong quá trình kiểm tra tuần tra và nói về những gì họ mong muốn trong 5 năm tới Như một điều kiện tiên quyết, nếu việc tự thanh toán đang tiến triển thì sẽ có thể phân tích chi tiết hơn về tình hình hiện tại Ví dụ: nếu chủ doanh nghiệp nói rằng họ không có đủ thời gian để chỉ thực hiện một cuộc kiểm toán tuần tra và họ không thể thấy rõ mục tiêu của mình trong 5 năm tới, chúng keonhacai trực tuyến có thể cung cấp chương trình đào tạo cho doanh nghiệp để giúp họ lập kế hoạch kinh doanh Mặc dù gọi là đào tạo doanh nghiệp nhưng nó giống như thuê một phòng họp tại một khách sạn ở Tokyo và dành cả ngày để cùng nhau lập kế hoạch kinh doanh Bởi vì chúng keonhacai trực tuyến có quản lý cấp cao cùng tham gia, chúng keonhacai trực tuyến không chỉ có thể hiểu ngay lập tức những khác biệt trong nhận thức và điều chỉnh hướng đi mà còn có thể nhìn thấy tương lai của công ty, điều này giúp loại bỏ sự do dự và lo lắng về hướng đi của công ty

──Ông Tokisawa đã được trao giải ở hạng mục “sự gia tăng ròng về số lượng tài liệu đính kèm”

 TokizawaĐể đính kèm tài liệu, tất nhiên, việc kiểm tra tuần tra là cơ sở keonhacai trực tuyến tin rằng việc tăng số lượng tài liệu không chỉ đơn giản là nỗ lực tăng số lượng tài liệu đính kèm mà là kết quả của việc thực hiện kiểm toán 24/24 của từng công ty nhằm chia sẻ tương lai của mỗi công ty liên quan

Giải thích tầm quan trọng của việc tuần tra kiểm tra và tự hạch toán cùng với tác dụng của việc đính kèm tài liệu

Tiếp theo, keonhacai trực tuyến muốn hỏi bạn về tính kỹ lưỡng của cuộc kiểm tra tuần tra vào tháng tới Ông Fujitani, người đã nhận được giải thưởng ở hạng mục "Tỷ lệ kiểm tra tuần tra trong tháng tới trên 90%", ông có thể cho chúng keonhacai trực tuyến biết ông đã triển khai hệ thống kiểm tra tuần tra như thế nào không?

 FujitaniNgay từ đầu, chúng keonhacai trực tuyến đã ký kết hợp đồng tư vấn với tiền đề là sẽ kiểm tra tuần tra vào tháng sau Cá nhân keonhacai trực tuyến nghĩ rằng chúng ta nên tiến hành kiểm tra thường xuyên nên keonhacai trực tuyến không làm gì đặc biệt cả Tuy nhiên, khi số lượng tổ chức tham gia ngày càng tăng, việc một người xử lý tình huống một mình đương nhiên sẽ không thể thực hiện được nên trách nhiệm giờ đây đã được chuyển giao cho một nhân viên Chúng keonhacai trực tuyến cũng đảm bảo rằng nhân viên của chúng keonhacai trực tuyến hiểu rằng chúng keonhacai trực tuyến coi trọng việc tư vấn khách hàng
Ngay cả khi có yêu cầu ghi sổ kế toán, chúng keonhacai trực tuyến không chấp nhận nguyên trạng mà giải thích rằng chúng keonhacai trực tuyến sẽ không thể đính kèm tài liệu nữa và sử dụng tài liệu này làm tài liệu thuyết phục để thúc đẩy việc tự thanh toán bằng hệ thống TKC
Về lợi ích cụ thể, bằng cách đính kèm tài liệu, chúng keonhacai trực tuyến có thể giải thích các trường hợp không điều tra do lấy ý kiến ​​hoặc giảm phí bảo lãnh cho các công ty áp dụng "Hướng dẫn kế toán doanh nghiệp vừa và nhỏ"

 TokizawaTương tự như vậy, số lượng công ty mà keonhacai trực tuyến tham gia đã tăng lên và keonhacai trực tuyến không thể tự mình xử lý tất cả, vì vậy bắt đầu từ năm nay, keonhacai trực tuyến dần dần bắt đầu chuyển giao trách nhiệm kiểm tra tuần tra cho các nhân viên
Trong năm đầu tiên, tỷ lệ kiểm tra tuần tra là khoảng 30% đến 40%, nhưng hiện nay tỷ lệ này đang có xu hướng trên 80%

Thành keonhacai trực tuyến Masato Takahashi

Thành viên Masato Takahashi

 Takahashikeonhacai trực tuyến đã có ý tưởng tiến hành kiểm tra tuần tra ngay từ đầu, nhưng trước đây keonhacai trực tuyến không quan tâm lắm đến cuộc kiểm tra tuần tra vào tháng tới Tuy nhiên, sau khi nhận thấy tầm quan trọng của việc đánh giá tại chỗ tại hội thảo thành viên, chúng keonhacai trực tuyến đã thay đổi quan điểm từ hai đến ba tháng một lần sang thực hiện đánh giá tại chỗ hàng tháng Kể từ đó, tỷ lệ kiểm tra tại chỗ của chúng keonhacai trực tuyến đã tăng lên hơn 80% và chúng keonhacai trực tuyến đã đạt được danh tiếng tốt từ khách hàng cũng như xây dựng được mối quan hệ tin cậy
Như keonhacai trực tuyến đã đề cập trước đó, các nhân viên giải thích những thứ như ngân sách và quản lý thực tế, đồng thời họ cũng phản hồi tốt với các bên mà keonhacai trực tuyến không phụ trách, điều này rất hữu ích

Kiểm tra hàng tháng “Bảng phân tích tỷ lệ kiểm tra đang chạy” Tỷ lệ tài khoản sinh lời vượt quá 90%

──Người ta nói rằng các công ty triển khai KFS có tỷ lệ tài khoản sinh lãi cao, nhưng tình hình hiện tại là gì?

 TakahashiHiện tại,Tiếp tục MASFX2và 42 trường hợp bao gồm cả cá nhân có tài liệu đính kèm Tỷ lệ thặng dư gần đây nhất là 62,5% Nhiều công ty chìm trong sắc đỏ là công ty mới thành lập, có những nguyên nhân như ngay sau khi đầu tư vốn
keonhacai trực tuyến đặc biệt chú ý đến việc thực hành KFS Thách thức là sử dụng hệ thống MAS liên tục, nhưng về cơ bản, chúng keonhacai trực tuyến lập kế hoạch hàng năm và thông báo cho ban quản lý về kế hoạch một năm Khi công ty liên quan lập kế hoạch, sắc mặt của vị chủ tịch sẽ thay đổi so với tháng tiếp theo và bạn có thể thấy sự thay đổi trong nhận thức của ông ấy về quản lý

 FujitaniTỷ suất lợi nhuận là 91% Số lượng thực hành KFS là 21 MAS liên tục, 32 FX2 và 21 tệp đính kèm tài liệu
keonhacai trực tuyến kiểm tra tỷ lệ phần trăm tài khoản có lãi hàng tháng bằng cách xem ``Bảng phân tích tỷ lệ kiểm tra hiệu suất'' Nếu bạn giải thích đúng, ngay cả khi ban đầu bạn ở trong tình trạng báo động đỏ, bạn sẽ có thể nhận ra những con số hiện tại và từ đó bạn có thể suy nghĩ về bước đi tiếp theo của mình Nhờ có thể thảo luận về các biện pháp đối phó như cắt giảm chi phí, số lượng công ty thua lỗ đã giảm đi

 TokizawaTỷ lệ tài khoản có lãi là 76% Có khoảng 30 trường hợp dành cho FX2 và khoảng 50 trường hợp dành cho tài liệu đính kèm MAS liên tục cũng đã được giới thiệu ở mức độ tương tự
Một năm sau khi khai trương, chúng keonhacai trực tuyến đã phân tích các điểm bán hàng của công ty và nhận thấy rằng tỷ lệ khách hàng mà chúng keonhacai trực tuyến làm việc cùng có tỷ lệ tài khoản sinh lời cao, điều này chúng keonhacai trực tuyến cũng nêu rõ trên trang web của công ty Khi khách hàng hỏi chúng keonhacai trực tuyến tại sao, chúng keonhacai trực tuyến giải thích về hệ thống hỗ trợ của TKC và họ hiểu

Chúng keonhacai trực tuyến nhấn mạnh rằng chúng keonhacai trực tuyến là một “văn phòng coi trọng việc tư vấn” và luôn phản hồi trong vòng 2 ngày làm việc

Người điều hành/Thành keonhacai trực tuyến Toshio Oi

Người điều hành/Thành viên Toshio Oi

──Bạn có đang làm gì để mở rộng sự tham gia của mình không?

 TokizawaHiện tại, chúng keonhacai trực tuyến nhận được nhiều lượt giới thiệu nhất từ ​​khách hàng keonhacai trực tuyến tin rằng các lượt giới thiệu được tạo ra vì chúng keonhacai trực tuyến coi trọng mối quan hệ tin cậy, nhưng để mở rộng hơn nữa văn phòng của mình trong tương lai, chúng keonhacai trực tuyến cần tạo ra một hệ thống kết hợp điều này vào các lượt giới thiệu

 Fujitanikeonhacai trực tuyến đã tiếp nhận khoảng 10 khách hàng từ Văn phòng Iwai, vì vậy thật may mắn khi lần đầu tiên bắt đầu công việc kinh doanh của mình, keonhacai trực tuyến cảm thấy an tâm vì keonhacai trực tuyến không phải bắt đầu lại từ đầu
Tuy nhiên, dù keonhacai trực tuyến đã tích cực bán hàng cho ngân hàng nhưng không thu được kết quả gì nên keonhacai trực tuyến rất lo lắng Vì thế keonhacai trực tuyến ngừng yêu cầu mọi người giới thiệu keonhacai trực tuyến
Chúng keonhacai trực tuyến nhấn mạnh rằng chúng keonhacai trực tuyến là văn phòng kế toán thuế coi trọng việc tư vấn và chúng keonhacai trực tuyến đảm bảo trả lời các cuộc tư vấn trong vòng hai ngày làm việc
keonhacai trực tuyến nói với các chủ doanh nghiệp, nhân viên xây dựng nhà, nhân viên ngân hàng, vv keonhacai trực tuyến đã gặp qua Hiệp hội Doanh nghiệp vừa và nhỏ, ``Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào, vui lòng gọi cho keonhacai trực tuyến ngay cả lúc nửa đêm''

──Bạn chắc chắn là một người tốt để nói chuyện Bạn có nhận được nhiều yêu cầu từ các công ty liên kết và đối tác của TKC không?

 Fujitanikeonhacai trực tuyến được yêu cầu làm giảng viên tại các cuộc họp giao ban bàn giao nhà xây dựng, và hai lần một năm, keonhacai trực tuyến đi du lịch với các thành viên chi nhánh Chiba Kai Nanso và nhân viên xây dựng nhà để làm sâu sắc thêm tình bạn của mình Chúng keonhacai trực tuyến cũng phản hồi các tư vấn như mô phỏng số tiền thuế thừa kế
Ngoài ra, vì nhiều chủ doanh nghiệp thế hệ thứ hai cùng thế hệ với keonhacai trực tuyến nên keonhacai trực tuyến có thể nhận được sự giới thiệu cho một số trường hợp thông qua tư vấn với họ

 TakahashiBộ phận hỗ trợ khởi nghiệp kinh doanh tại một nhà sản xuất thiết bị làm đẹp lớn giới thiệu khách hàng đang có ý định mở doanh nghiệp Hầu hết các doanh nghiệp đều bắt đầu với tư cách là doanh nghiệp tư nhân, nhưng có một số doanh nghiệp đặt mục tiêu mở rộng sang nhiều cửa hàng ngay từ đầu Ngoài ra, chúng keonhacai trực tuyến thường nhận được sự giới thiệu từ khách hàng và các chuyên gia khác Trong trường hợp của keonhacai trực tuyến, có nhiều trường hợp hiệu suất của một nhân viên được đánh giá và điều đó dẫn đến việc giới thiệu

Cho nhân viên mới xem phim “Bất khuất”

──Xin vui lòng cho chúng keonhacai trực tuyến biết về những điểm hấp dẫn khác

 TokizawaSố lượng công ty mà chúng keonhacai trực tuyến tham gia ngày càng tăng và chúng keonhacai trực tuyến đang trong giai đoạn tăng trưởng, vì vậy có rất nhiều năng lượng trong viện Chúng keonhacai trực tuyến cũng không ngừng nghiên cứu dịch vụ khách hàng của mình và đang cải thiện nó mỗi ngày Chúng keonhacai trực tuyến tích cực kết hợp những điều tốt đẹp và keonhacai trực tuyến cảm thấy rằng toàn bộ văn phòng đang cùng phát triển cùng với các nhân viên

 FujitaniChúng keonhacai trực tuyến đã nghĩ ra cách tính phí tư vấn từ trang chủ của mình
Ngoài ra, để tạo chủ đề trò chuyện với khách hàng đến văn phòng, chúng keonhacai trực tuyến có một mẫu ô tô đặt trên bàn làm việc trong văn phòng Hiện tại, chúng keonhacai trực tuyến chỉ có một chiếc Toyota 2000GT, nhưng chúng keonhacai trực tuyến cũng đang chế tạo một chiếc Lamborghini Countach và muốn tăng số lượng trong tương lai (haha) keonhacai trực tuyến muốn mọi người nghĩ rằng keonhacai trực tuyến là người dễ nói chuyện

 TakahashiCác nhân viên làm việc chăm chỉ, đó là hữu ích Có lần keonhacai trực tuyến nhận được một câu hỏi mới từ chủ tịch công ty, người đã ký hợp đồng tư vấn và nói: ``keonhacai trực tuyến quyết định làm việc với anh ấy vì nhân viên rất nhiệt tình''
Ngoài ra, kể từ khi chúng keonhacai trực tuyến chuyển văn phòng đến một căn phòng mới được cải tạo vào năm ngoái, chúng keonhacai trực tuyến thường được thông báo rằng văn phòng sạch sẽ (haha)

──Để mở rộng sự tham gia của chúng keonhacai trực tuyến, việc đào tạo nhân viên là rất quan trọng Có điều gì bạn nên cẩn thận khi tiến hành đào tạo và tạo động lực không?

 Takahashikeonhacai trực tuyến không làm gì đặc biệt ngoài việc nói chuyện với nhân viên tại cuộc họp nội bộ hàng tháng và giải thích riêng về các chính sách nội bộ cũng như hệ thống mới Chúng keonhacai trực tuyến cố gắng tạo ra một môi trường nơi nhân viên của chúng keonhacai trực tuyến có thể làm việc thoải mái
Các nhân viên hiện đang suy nghĩ một cách tự nhiên về những gì họ thực sự có thể làm cho công ty mà họ đang tham gia và các nhân viên cấp cao đang chủ động đưa ra hướng dẫn cho các nhân viên mới được tuyển dụng

 TokizawaĐể cung cấp hỗ trợ chính xác hơn cho các công ty mà chúng keonhacai trực tuyến hợp tác, chúng keonhacai trực tuyến tin rằng điều quan trọng là phải chia sẻ thông tin giữa các nhân viên và tuân thủ triệt để triết lý quản lý của chúng keonhacai trực tuyến
Đào tạo TKC rất hiệu quả trong việc hiểu thấu đáo triết lý quản lý Chúng keonhacai trực tuyến cũng cho nhân viên mới xem bộ phim ``Bất khuất'' để kể cho họ nghe về lịch sử của TKC

 FujitaniVăn phòng của keonhacai trực tuyến cũng thể hiện sự “bất khuất” Thử thách tiếp theo là thấm nhuần triết lý quản lý trong công ty Để phát triển các kiểm tra viên tuần tra, chúng keonhacai trực tuyến xem xét lịch đào tạo và yêu cầu họ tích cực tham gia khóa đào tạo TKC Điều keonhacai trực tuyến đặc biệt chú ý là chúng keonhacai trực tuyến coi trọng việc tư vấn khách hàng
Là người tự học, keonhacai trực tuyến tham gia các buổi họp hàng tháng do các thành viên Chiba-kai New Member tổ chức Mỗi lần, khoảng 12 người tụ tập và lần lượt trình bày thành tích của mình, chẳng hạn như tháng này họ đã mở rộng được bao nhiêu trường hợp, cũng như kết quả hành động của họ trong tháng qua, và dựa vào đó mà thảo luận về ấn tượng của nhau Ngoài ra còn có một cuộc họp mặt giao lưu sau sự kiện này, vì vậy keonhacai trực tuyến cảm thấy rất mong được tham dự (haha)

Nếu bạn quyết định không làm sổ sách kế toán, tương lai của bạn sẽ thay đổi

──Hãy cho chúng keonhacai trực tuyến biết tầm nhìn và mục tiêu của bạn trong năm kinh doanh thứ 10, bao gồm cả những thách thức trong tương lai và nếu bạn có lời nhắn nào dành cho Thành viên mới

 FujitaniChúng keonhacai trực tuyến sẽ thuê một kiểm toán viên tuần tra khác vào mùa hè này Cần có thời gian để đào tạo nhân viên, vì vậy bạn muốn thuê họ sớm và chuẩn bị mở rộng sự tham gia của mình
10 năm nữa, chúng keonhacai trực tuyến mong muốn tăng số lượng khách hàng và nhân viên mà chúng keonhacai trực tuyến hợp tác để mọi người cảm thấy an toàn khi tin tưởng vào văn phòng này và chúng keonhacai trực tuyến muốn được công nhận là văn phòng tỏa sáng rực rỡ tại khu vực địa phương
Khi mới bắt đầu công việc kinh doanh riêng, keonhacai trực tuyến được một thành viên cấp cao dạy “mở văn phòng bên ngoài nhà, thuê ít nhất hai nhân viên và lắp đặt ít nhất bốn bàn làm việc” keonhacai trực tuyến có được như ngày hôm nay là nhờ keonhacai trực tuyến đã ngoan ngoãn làm theo lời khuyên đó Nếu bạn lo lắng thì hãy tham khảo ý kiến ​​của các tiền bối Nếu bạn làm theo lời khuyên này một cách trung thực, một con đường sự nghiệp mới có thể mở ra cho bạn

 TokizawaTầm nhìn của chúng keonhacai trực tuyến trong năm thứ 10 kinh doanh là có 10 người ưu tú trong văn phòng của chúng keonhacai trực tuyến Để đạt được điều này, chúng keonhacai trực tuyến muốn phát triển đội ngũ nhân viên có thể cung cấp hỗ trợ chất lượng cao
Vấn đề là vấn đề tổ chức Gần đây, cuối cùng keonhacai trực tuyến đã có thể nghĩ về điều đó nên keonhacai trực tuyến sẽ cố gắng tìm ra cách tuyển dụng nhân viên và thành lập một tổ chức
Như đã thấy trong tài liệu đính kèm ``Extreme'' của Bank of Tokyo-Mitsubishi UFJ và ``Giấy chứng nhận ghi sổ kế toán kịp thời'' giá trị tài sản thế chấp hiện được ghi nhận trong báo cáo tài chính ``Nếu báo cáo tài chính không được đính kèm, nội dung của chúng sẽ bị nghi ngờ'' Chúng keonhacai trực tuyến, với tư cách là kế toán viên TKC, mong muốn tạo ra một tương lai như vậy

 TakahashiTừ giờ trở đi, keonhacai trực tuyến muốn chú ý đến tỷ lệ kiểm tra vòng tháng sau hơn bây giờTiếp tục MASvà tự hạch toán Chúng keonhacai trực tuyến cũng đang có kế hoạch tuyển dụng một người khác trong năm nay, vì vậy keonhacai trực tuyến muốn cải thiện các quy định nội bộ và tạo ra một môi trường để nhân viên của chúng keonhacai trực tuyến có thể yên tâm làm việc lâu dài, đặc biệt khi chúng keonhacai trực tuyến có số lượng lớn nhân viên nữ
Từ kinh nghiệm của bản thân, keonhacai trực tuyến có thể nói với bạn rằng việc các Thành viên mới trong thời đại ngày nay dễ dàng chuyển sang sử dụng dịch vụ kế toán là rất nguy hiểm keonhacai trực tuyến nghĩ sẽ khó tồn tại nếu chỉ dựa vào sự cạnh tranh về giá trong dịch vụ kế toán Tất nhiên, có thể có những tình huống ban đầu bạn không thể nói được nhưng keonhacai trực tuyến nghĩ tương lai của bạn sẽ thay đổi tùy thuộc vào việc bạn có quyết định không sử dụng dịch vụ kế toán hay không

──Nghe câu chuyện của mọi người làm keonhacai trực tuyến nhớ đến lần phát biểu tại một cuộc thảo luận bàn tròn khi còn là thành viên của Thành viên mới Ban quản lý văn phòng không còn cách nào khác là phải kiên trì Chúng ta hãy cùng nhau vượt qua những thử thách trước mắt

Thảo luận bàn tròn

Tại "Diễn đàn thành viên mới 2013 ở Kyoto"
Bàn trao giải được trao bởi Kazuo Awaihara, Chủ tịch Hiệp hội Quốc gia

(Sáng tác/Nhà xuất bản TKC Misaki Mashiko)

(In lại từ bản tin “TKC” số tháng 5 năm 2014)

  • Tải tài liệu

    Bạn có thể tải xuống miễn phí các tài liệu hữu ích cho việc quản lý văn phòng và hướng dẫn khách hàng

    Tải về tài
  • Dịch vụ thông tin miễn phí

    Bạn có thể sử dụng miễn phí các dịch vụ của trang web này Ngoài ra, chúng keonhacai trực tuyến sẽ cung cấp thông tin về các hội thảo do TKC tài trợ

    Dịch vụ thông tin miễn phí
  • Thắc mắc về việc gia nhập Hiệp hội quốc gia TKC

    Chúng keonhacai trực tuyến đang tiếp nhận các yêu cầu liên quan đến việc gia nhập Hiệp hội Quốc gia TKC

    Bấm vào đây để được giải đáp thắc mắc
keonhacai trực tuyến