Quản lý văn phòng

Làm việc với nhân viên để cải thiện năng suất cho người tham gia của chúng nhandinh keonhacai, nhằm mục đích trở thành một văn phòng "phát triển, phát triển và mở rộng"

Mục lục
MIYASHITA NAOKI Thành nhandinh nhandinh keonhacai

Thành viên Miyashita Naoki (TKC Hokkaido Association Sapporo East Branch) ◎ Sinh ra ở thành phố Asahikawa nhandinh keonhacaio tháng 9 năm 1979 Tham gia nhandinh keonhacaio TKC: 2011

Văn phòng kế toán thuế Miyashita Naoki (TKC Hokkaido Association Sapporo East Branch) tại Thành phố Sapporo đã tích cực quảng bá "tự động hóa phương thức TKC" bằng cách sử dụng Thời gian kiểm tra chứng chỉ và kiểm tra số dư trong quá trình kiểm toán vòng quanh hàng tháng đã giảm xuống còn khoảng một phần ba Chúng nhandinh keonhacai đã hỏi Giám đốc Miyashita Naoki, kiểm toán viên tuần tra Ueie Toshiya và Dobashi Maiko về những điểm chính đã giúp cải thiện năng suất bằng cách tăng hiệu quả kinh doanh

Nhân viên lần đầu tiên bắt đầu phát triển cấu trúc nội bộ cho nhandinh keonhacai văn phòng nghỉ hưu trong ba tháng

──Miyashita Naoki Văn phòng Kế toán thuế đã ở năm thứ 15 kể từ khi khai trương nhandinh keonhacaio tháng 7 này, vậy bạn có thể cho chúng tôi biết về nền tảng của đạo diễn và tổng quan về văn phòng không?

MiyashitaVăn phòng của chúng tôi đã mở doanh nghiệp riêng nhandinh keonhacaio tháng 7 năm 2011 Sau khi tốt nghiệp trung học, tôi đã tham gia ohara kế toán học đại học Sapporo vì tôi muốn có được kiến thức chuyên môn nhandinh keonhacaio thời điểm đó, tôi không biết kế toán thuế sẽ làm gì, và chỉ sau khi nghiên cứu các đối tượng luật thuế trong kỳ thi kế toán thuế, tôi mới có thể hiểu được công việc của một kế toán thuế và bắt đầu làm việc chăm chỉ để đạt được trình độ
Sau khi tốt nghiệp, anh làm giảng viên khóa học kế toán thuế tại trường và thử kỳ thi kế toán thuế, và được thông qua nhandinh keonhacaio năm 2002 Năm 2005, anh đã nghỉ hưu từ Ohara Gakuen và có một công việc tại một văn phòng kế toán công chứng Anh ấy đã mở doanh nghiệp của riêng mình nhandinh keonhacaio năm 2011 Nhìn lại, tôi cảm thấy rằng tôi được ban phước với các kết nối của mọi người Tôi biết ơn vì tôi đã có thể sống một cuộc sống trọn vẹn như một kế toán thuế, với sự hướng dẫn từ những người cao niên và bạn bè của tôi tại các mốc quan trọng của cuộc đời tôi
Về tổng quan của văn phòng, có 11 nhân viên, không bao gồm tôi Kể từ khi tôi mở doanh nghiệp của mình từ đầu, tôi là thành viên lớn tuổi nhất trong năm, 46 tuổi trong năm nay, ngoại trừ Cán bộ các vấn đề chung, và hầu hết các nhân viên đều ở độ tuổi 20 và 30 của tôi Vì có rất ít người làm việc tại một công ty kế toán, chúng tôi đang tập trung nhandinh keonhacaio việc phát triển nhân viên của mình Trong số tám kiểm toán viên hiện tại, một người đã vượt qua bốn đối tượng của kỳ thi kế toán thuế, một người đã vượt qua chủ đề đầu tiên và một người đã vượt qua chủ đề này, và mặc dù có ba kiểm toán viên khóa học và bốn kiểm toán viên mạch trợ lý Kamiya và Dobashi đang tham dự ngày hôm nay như một phần của sự kiện
Nhân tiện, triết lý quản lý của chúng nhandinh keonhacai là "sự tiến hóa, tăng trưởng, mở rộng - chúng nhandinh keonhacai là một văn phòng không ngừng thực hiện những thách thức mới cho khách hàng của chúng nhandinh keonhacai, làm việc dựa trên công việc dựa trên đề xuất và không ngừng phát triển, phát triển và mở rộng" (tài liệu 1)

── Điều gì đã khiến bạn tham gia TKC?

MiyashitaĐiều này cũng bị ảnh hưởng phần lớn bởi bạn bè của anh ấy Vì tôi là một giảng viên tại trường đại học kế toán Ohara, tôi đã có những người bạn thường xuyên tụ tập tại các nhóm học tập và các cuộc họp mặt xã hội Những người này trở nên độc lập với tư cách là kế toán thuế từng người khác, và trước khi tôi biết điều đó, mọi người xung quanh tôi đều là một thành viên TKC (cười) nhandinh keonhacaio thời điểm đó, tôi không phải là thành viên TKC tại văn phòng kế toán công chứng được chứng nhận, vì vậy tôi đã tham gia mà không biết gì về hệ thống TKC như thế nào

── Có lý do bạn quyết định bắt đầu làm việc trên hệ thống TKC?

MiyashitaKhi tôi lần đầu tiên mở cửa, tôi đã đảm nhận bất cứ điều gì, bao gồm cả sổ sách kế toán, với mục tiêu mở rộng lên 100 liên quan trong ba năm Trong năm thứ ba của tôi, tôi đã có hơn 50 trường hợp và tôi không thể tự mình xử lý nó, vì vậy tôi đã thuê một nhân viên lần đầu tiên Tuy nhiên, anh ta rất bận rộn đến nỗi anh ta không có thời gian để giáo dục anh ta, vì vậy anh ta đã rời công ty sau ba tháng Tôi vẫn cảm thấy tiếc cho cô ấy Sự cố này đã dẫn đến việc thành lập một hệ thống nội bộ, chẳng hạn như tuyển dụng đồng thời nhiều nhân viên, thống nhất hệ thống để cải thiện hiệu quả công việc và sử dụng nhandinh keonhacai buổi đào tạo và tiếp tục thống nhất hệ thống thành hệ thống TKC

── bằng cách chuyển đổi được tiến hành suôn sẻ?

MiyashitaCho đến khoảng năm thứ năm, khách hàng vẫn sử dụng nhandinh keonhacai hệ thống và dịch vụ kế toán cho nhandinh keonhacai công ty khác Khi chúng tôi cố gắng tiến hành quá trình chuyển đổi, chúng tôi đã nhận được nhiều ý kiến từ nhân viên và khách hàng nói rằng "hệ thống của nhandinh keonhacai công ty khác sẽ tốt hơn"
Vì vậy, để giúp nhân viên hiểu và thông cảm với hệ thống TKC, tôi đã trích dẫn mục đích hình thành Hiệp hội quốc gia TKC trong nhandinh keonhacai tiêu chuẩn ứng xử của TKC cho kế toán TKC và sáu mục tiêu kinh doanh do Hiệp hội quốc gia TKC đặt ra, và giải thích rằng nhandinh keonhacai mục tiêu nên nhằm mục đích
Điều tôi được ban phước là tôi được chỉ định làm thành viên ủy ban tại Hiệp hội Hokkaido ngay sau khi gia nhập TKC Thông qua cuộc họp, tôi đã có thể tương tác với nhandinh keonhacai thành viên hoạt động không chỉ ở Hokkaido mà còn trên khắp đất nước, và tôi đã bị thuyết phục rằng nếu tôi tiếp tục con đường TKC cổ điển, nó sẽ dẫn đến nhandinh keonhacai công ty kế toán khác biệt và đóng góp cho sự phát triển lâu dài của nhandinh keonhacai doanh nghiệp vừa và nhỏ

Tham khảo 1

Cải thiện hiệu quả nhandinh keonhacai hoạt động kế toán để có thể thực hiện báo cáo tài chính hàng tháng chính xác

── Một ngày khác, một chuyến tham quan văn phòng của Giáo sư Miyashita được tổ chức bởi Cục Thuế Quốc gia Sapporo, nơi Giám đốc Miyashita giải thích những nỗ lực của ông đối với DX và nhandinh keonhacai nhân viên đã công bố nhandinh keonhacai ví dụ về việc sử dụng hệ thống thông qua thực tiễn liên lạc kỹ thuật số

MiyashitaKhách hàng đã giới thiệu trường hợp này lần này là công ty liên quan Dobashi, và ông chủ, Kamiya, đã cùng nhau cải tiến

── Xin vui lòng cho chúng nhandinh keonhacai biết về tình hình trước khi cải thiện những người liên quan

KamiyaĐây là một doanh nghiệp bán lẻ với nhiều cửa hàng, và có hơn một chục nhân viên Vợ của tổng thống phụ trách kế toán một mình và dành 70 giờ thủ công nhandinh keonhacaio 2500 mục nhật ký mỗi tháng

DobashiTrong cuộc kiểm toán hàng tháng đầu tiên của nhandinh keonhacai, nhandinh keonhacai và gia đình Kamiya đều mất từ 10 giờ sáng đến 10 giờ tối Tổng thống cũng rất kiệt sức vì ông đã chuẩn bị cho đêm hôm trước

KamiyaTổng thống là một người thích số và thực sự muốn hiểu hiệu suất của công ty một cách kịp thời Tuy nhiên, vì nhân viên kế toán chỉ là một người vợ, cô ấy đã nỗ lực để tham gia nhandinh keonhacai mục nhật ký hàng ngày và trước tiên cô ấy muốn cải thiện điểm này

Thành viên Miyashita Naoki (giữa) được xen kẽ với kiểm toán viên thuận tay trái Kamie Toshiya, nhandinh nhandinh keonhacai kiểm toán viên thuận tay phải Dobashi Maiko

Miyashita Naoki (giữa) được xen kẽ với kiểm toán viên thuận tay trái Kamie Toshiya, kiểm toán viên thuận tay phải Dobashi Maiko

Hàm liên kết dữ liệu và đám mây FX2 cho phép nhập thủ công nhandinh keonhacai mục nhật ký được nhập từ 2500 đến 10

── Bạn đã thực hiện những bước nào để cải thiện nó?

DobashiĐầu tiên, chúng tôi đã yêu cầu họ thực hiện kỹ lưỡng nhandinh keonhacai phương pháp kế toán dựa trên nhandinh keonhacai khoản tích lũy để đảm bảo kết quả tài chính chính xác hàng tháng Tiếp theo, chúng tôi đã giới thiệu đám mây FX2 để giảm gánh nặng của mục nhập nhật ký và bắt đầu tự động hóa mục nhập nhật ký
Trước hết, dữ liệu bán hàng được sử dụng bởi đăng ký POS kiểu máy tính bảng "SUMA Regi", vì vậy chúng tôi đã liên kết dữ liệu với đám mây FX2 Điều này làm cho nó dễ hiểu bán hàng theo cửa hàng Tiếp theo, tôi nhận được báo cáo thanh toán cho khoảng 10 tài khoản cho nhandinh keonhacai giao dịch tiền gửi và thanh toán thẻ tín dụng bằng cách sử dụng "chức năng nhận dữ liệu tín dụng ngân hàng" (dịch vụ FinTech) và nhandinh keonhacai mục nhật ký được tự động hóa

KamiyaTôi đã có khoảng 150 biên lai và nhandinh keonhacai biên lai khác cho nhandinh keonhacai khoản thanh toán hàng tháng, rất khó xử lý Người ta nói rằng việc thu thập biên lai từ nhân viên tại nhiều cửa hàng là một thách thức, và nó thường xảy ra khi họ được gửi sau một thời gian, và không ai được viết về người đã trả tiền cho mục đích gì, vì vậy phải mất rất nhiều thời gian để xác nhận với người quản lý cửa hàng và người được đề cập
Vì vậy, họ đã đăng ký "chi phí trên điện thoại thông minh của bạn" trên điện thoại thông minh của nhân viên, tự chụp ảnh biên lai và bằng chứng khác, nhập mục đích mua hàng và gửi cho họ nhandinh keonhacai chứng chỉ được chụp được lưu trong thời gian thực trong "chức năng lưu trữ bằng chứng" và bằng cách liên kết dữ liệu với đám mây FX2, nỗ lực nhập nhandinh keonhacai mục nhật ký đã bị loại bỏ

Dobashi"Chức năng bảo quản chứng nhận" rất cần thiết cho việc tuân thủ hệ thống hóa đơn và Đạo luật Sổ sách điện tử, và đã loại bỏ việc không thể lưu trữ hóa đơn và biên lai nhận được qua email, cũng như hóa đơn và biên lai cho nhandinh keonhacai mặt hàng được mua từ nhandinh keonhacai trang web thương mại điện tử Khi chiếm nhandinh keonhacai mục nhật ký, chúng tôi không còn phải tìm hóa đơn hoặc biên lai nhandinh keonhacai chứng chỉ được tải có thể dễ dàng được ghi lại trong đám mây FX2 và vì nhandinh keonhacai chứng chỉ và mục nhật ký được liên kết, bạn có thể kiểm tra chúng bất cứ lúc nào từ tạp chí, giúp kiểm tra chúng dễ dàng hơn
Do hệ thống này được thực hiện trong khoảng sáu tháng, việc nhập thủ công của các mục nhật ký đã giảm đáng kể từ 2500 xuống còn 10 và thời gian đầu nhandinh keonhacaio cũng đã giảm từ 70 giờ xuống còn 15 giờ bao gồm cả xác nhận

KamiyaChúng tôi cũng đã đề xuất ngày càng nhiều phần có thể được đánh giá lại và hệ thống hóa bằng cách xem xét nhandinh keonhacai hoạt động kinh doanh tổng thể Ví dụ, việc khấu trừ thuế thu nhập hàng tháng và nhandinh keonhacai khoản thanh toán thuế cư trú không còn cần thiết bằng cách sử dụng "Bộ dụng cụ dễ dàng thuế điện tử" để chuyển sang thanh toán trực tiếp và đi đến quầy ngân hàng, và báo cáo tài chính được gửi đến nhandinh keonhacai tổ chức tài chính có thể được gửi điện tử bằng cách sử dụng "Dịch vụ thông tin giám sát TKC" để cho phép tờ khai thuế doanh nghiệp điện tử đến nhandinh keonhacai tổ chức tài chính Chúng tôi cũng đang làm việc để chuyển sang hóa đơn Pepol do công ty của chúng tôi cấp và khoảng 20% sự tham gia hàng tháng, bao gồm cả nhandinh keonhacai khách hàng được đề cập, đã được giới thiệu

── Phản ứng nhandinh keonhacai bạn đối với người vợ phụ trách kế toán là gì?

DobashiVợ tôi nói với tôi: "Cảm ơn bạn đã cho tôi nhận ra điều gì đó tôi đã không làm trước đây", và cô ấy hài lòng với ý tưởng rằng "nó làm cho tải công việc đầu nhandinh keonhacaio dễ dàng hơn"

KamiyaChúng tôi luôn suy nghĩ về cách làm cho công việc kế toán dễ dàng hơn cho khách hàng của chúng tôi Vì lý do này, việc sử dụng hệ thống TKC đã trở nên phổ biến và khi nhandinh keonhacai chức năng hoặc dịch vụ mới được cung cấp, một nền văn hóa đã được tạo ra nơi nhandinh keonhacai nhân viên chia sẻ bí quyết của họ

Dobashi"Chi phí điện thoại thông minh" cũng chỉ được cung cấp nhandinh keonhacaio tháng Tư năm nay, nhưng tôi nghĩ rằng không có nghi ngờ gì rằng nó sẽ giúp khách hàng của chúng tôi dễ dàng hơn, vì vậy tôi ngay lập tức đề xuất nó và sử dụng nó

MiyashitaDựa trên những kinh nghiệm họ đã thử, nhandinh keonhacai nhân viên suy nghĩ và đưa ra suy nghĩ của riêng họ và đưa ra những đề xuất tự tin cho phương pháp tốt nhất giúp sử dụng toàn bộ hệ thống TKC Tôi nghĩ rằng đây là sức mạnh của cơ quan

── Làm thế nào bạn tạo ra một khí hậu cho một cơ quan với những điểm mạnh như vậy?

MiyashitaĐiều quan trọng là khuyến khích mọi người liên quan đến triết lý quản lý của cơ quan, đó là cốt lõi của hành động của họ và quan điểm của tôi về "Tại sao chúng ta bị ám ảnh bởi hệ thống TKC?" Để đảm bảo rằng câu chuyện được thiết lập vững chắc, chúng tôi không có lựa chọn nào khác ngoài việc nói về nó nhiều lần, và chúng tôi luôn nói về nó tại nhandinh keonhacai cuộc họp hàng tháng
Chúng tôi cũng cung cấp hỗ trợ cần thiết để có được kiến thức Để cải thiện mức độ của hệ thống TKC, mọi người sẽ xem "Sysken TV News" tại cuộc họp hàng tháng và kiểm tra nó Chúng tôi cũng tổ chức nhandinh keonhacai cuộc họp quảng cáo liền mạch kỹ thuật số thường xuyên và cũng đã tham gia SCG của TKC, chia sẻ nhandinh keonhacai ví dụ về tích hợp dữ liệu trong cơ sở, cải thiện kỹ năng của tất cả nhandinh keonhacai nhân viên

Ủy ban nội bộ hình thành "luồng hướng dẫn ban đầu" để bất kỳ ai cũng có thể cung cấp cùng chất lượng

── Xin vui lòng cho chúng tôi biết bạn có thể làm gì để đảm bảo rằng nhandinh keonhacai nhân viên cung cấp hướng dẫn ban đầu trơn tru

MiyashitaSau cuộc phỏng vấn đầu tiên với bên tham gia, tôi cẩn thận suy nghĩ về việc ai sẽ làm kiểm toán viên tuần tra, có tính đến nhandinh keonhacai nhân vật của nhân viên Hệ thống hướng dẫn ban đầu được tạo ra bởi nhandinh keonhacai thành viên của Ủy ban Cải thiện Kinh doanh tại cơ sở và đóng gói nó để bất kỳ ai cũng có thể cung cấp cho nó chất lượng giống như nó

─ Có thể cho nhandinh keonhacai biết gói chứa gì?

DobashiĐiều này được tóm tắt trong một danh sách kiểm tra có tên là "luồng giảng dạy ban đầu" Điều này dựa trên "Danh sách kiểm tra hướng dẫn ban đầu" được cung cấp bởi Ủy ban Dịch vụ Thành viên mới Trong số này, nhandinh keonhacai mục riêng của văn phòng bao gồm "Tạo một cái nhìn mắt của mô hình kinh doanh", "xác định nhandinh keonhacai tài liệu kế toán và kiểm tra phương pháp kế toán", "tổ chức và lưu trữ nhandinh keonhacai tài liệu chứng cứ" và "quản lý tiền mặt" Chúng tôi sẽ kiểm tra những điều này bằng cách phỏng vấn khách hàng
Tôi đã phỏng vấn khách hàng khoảng hai lần trước khi đề xuất hệ thống Đề xuất được đưa ra sau khi hiểu toàn bộ nội dung của công ty, bao gồm nhandinh keonhacai phương thức thanh toán và lưu lượng kinh doanh, cho đến khi nó có thể được giải thích trong cơ sở

─ nếu nhân viên hiểu đúng cả mô hình kinh doanh và hệ thống TKC mà họ tham gia và đề xuất công cụ phù hợp nhất, nó sẽ làm hài lòng khách hàng của chúng nhandinh keonhacai và dẫn đến tăng năng suất thông qua hiệu quả kinh doanh được cải thiện

KamiyaNhập nhật ký tự động sẽ giảm gánh nặng cho khách hàng và cho phép họ hiểu dữ liệu chính xác một cách kịp thời Do đó, thời gian kiểm tra chứng chỉ và kiểm tra số dư trong quá trình kiểm toán hàng tháng đã được rút ngắn và thời gian thảo luận dựa trên nhandinh keonhacai con số trên báo cáo thu nhập biến động 365 ngày và nhandinh keonhacai thay đổi khác trong hiệu suất mong muốn của Tổng thống Công ty giờ đây sẽ có thể sử dụng quản lý dự báo thực tế bằng cách sử dụng MAS liên tục, so sánh nhandinh keonhacai công ty trong cùng ngành sử dụng "Chỉ số quản lý TKC (BAST)" và "Dịch vụ tin tức kết quả tài chính hàng tháng", sẽ làm hài lòng CEO Trải nghiệm thành công này đã thúc đẩy nhân viên và đã dẫn đến nhandinh keonhacai đề xuất để tự động hóa nhandinh keonhacai mục nhật ký cho nhandinh keonhacai khách hàng khác

── Xin vui lòng cho chúng nhandinh keonhacai biết những điểm chính nào để cải thiện hiệu quả của kiểm toán chu vi hàng tháng?

KamiyaNếu không có đám mây FX2, nhandinh keonhacai không nghĩ rằng nó sẽ tăng đáng kể hiệu quả của kiểm toán hàng không Dữ liệu đám mây FX2 luôn được chia sẻ với văn phòng của bạn Chúng nhandinh keonhacai thực hiện kiểm tra trước trước khi kiểm toán tuần tra và hiểu nơi cần phải sửa chữa, vì vậy chúng nhandinh keonhacai có thể chuẩn bị để biết trước thay vì biết những gì chúng nhandinh keonhacai cần biết trước

DobashiNếu bạn được yêu cầu "sửa điều này sau" trong quá trình kiểm toán chu vi và bạn sẽ kịp thời xác nhận rằng bạn đã sửa nó, như bạn muốn xác nhận, mở đám mây FX2 tại văn phòng của bạn Nó cũng sử dụng chức năng ghi chú dính nhandinh keonhacai câu hỏi được viết trên nhandinh keonhacai ghi chú dính sẽ được trả lời tại thời điểm xác nhận trước Nó dễ dàng giao tiếp hơn và khách hàng hài lòng

Đọc thư chính sách văn phòng với Tổng thống để cung cấp hướng dẫn ban đầu mượt mà

── Làm thế nào để bạn giải thích tầm quan trọng nhandinh keonhacai báo cáo tài chính hàng tháng đối với những người liên quan?

MiyashitaTrong cuộc phỏng vấn đầu tiên, tôi luôn đọc tài liệu có tên là "Hướng dẫn thông tin quan trọng" mà tôi đã tạo ra tách biệt với hợp đồng tư vấn với Tổng thống "Hướng dẫn thông tin quan trọng" bao gồm một "tài liệu chính sách văn phòng", "Bảng xác nhận phạm vi công việc theo hợp đồng" và "Bảng cấu trúc công việc đi kèm" Tuyên bố chính sách văn phòng (tài liệu 2) tuyên bố rõ ràng rằng họ sẽ hỗ trợ thực hiện kết quả tài chính có lợi nhuận, cũng như cung cấp hướng dẫn cho nhandinh keonhacai công ty tiến hành kiểm toán đường tròn hàng tháng, tổ chức nhandinh keonhacai hình thức của riêng họ và tổ chức sách của họ và hỗ trợ việc thiết lập hệ thống quản lý hiệu suất (PDCA) dựa trên nhandinh keonhacai kế hoạch quản lý bằng cách sử dụng MAS liên tục nhandinh keonhacai hoạt động gia công cũng bao gồm "nhandinh keonhacai dịch vụ quản lý rủi ro như nhandinh keonhacai đề xuất hệ thống phòng thủ của công ty" Chúng được giải thích từng người một, cùng với sự cần thiết Phải mất thời gian để đọc thông tin, nhưng nếu bạn làm điều này, kiểm toán viên tuần tra sẽ có thể hiểu nhandinh keonhacai dịch vụ họ cung cấp khi họ truy cập lần đầu tiên, vì vậy không cần phải giải thích nó từ đầu và bạn có thể đề xuất một cách trơn tru hướng dẫn ban đầu và hệ thống phòng thủ của công ty

── Xin vui lòng cho nhandinh keonhacai biết những điểm cần xem xét khi giải thích việc sử dụng MAS liên tục

MiyashitaThật khó để nói về nhandinh keonhacai kế hoạch kinh doanh và quản lý thực tế ngay lập tức, vì vậy tôi sẽ bắt đầu bằng cách nói về "dự đoán nhandinh keonhacai khoản thanh toán thuế ít nhất hai tháng trước báo cáo tài chính" và giải thích rằng báo cáo tài chính hàng tháng rất quan trọng cho đến cuối cùng và kiểm toán thông tư hàng tháng là cần thiết Sau đó, ông gợi ý, "Tại sao không hiểu nhandinh keonhacai con số bằng cách sử dụng quản lý dự báo thực tế và suy nghĩ về tương lai nhiều hơn quá khứ?"

Tham khảo 2

Một văn phòng có thể được truyền lại với sự an tâm cho thế hệ tiếp theo mà không dừng lại ở những thay đổi trong thời gian

── Thông thường, xin vui lòng cho chúng nhandinh keonhacai biết khát vọng trong tương lai của bạn

MiyashitaMục tiêu được đặt nhandinh keonhacaio đầu năm nay là "trở thành một công ty kế toán thuế nhandinh keonhacaio năm 2030" Trước khi tôi bước sang tuổi 50, tôi đặt mục tiêu có một kế toán thuế ba người Sự phát triển vĩnh viễn của văn phòng là rất cần thiết để hỗ trợ sự phát triển vĩnh viễn của các doanh nghiệp vừa và nhỏ, đó là triết lý quản lý Hơn nữa, khi chúng tôi nghĩ về mười hoặc hai mươi năm kể từ bây giờ, chúng tôi tin rằng trách nhiệm của người quản lý, Giám đốc, để tạo ra một hệ thống văn phòng cho phép thế hệ tiếp theo thực hiện kinh doanh một cách an tâm
Và để tiếp tục "tiến hóa, tăng trưởng và mở rộng", điều quan trọng là phải đáp ứng với những thay đổi trong thời đại và không bao giờ "dừng lại" Việc tạo ra nhandinh keonhacai cuốn sách kế toán, là cơ sở của công việc kế toán thuế, cũng đã thay đổi từ "tác giả viết (chữ viết tay)" thành "tác giả chơi (nhập)" và bây giờ nó đã thay đổi từ "tác giả của Reading (fintech)" Là một thế hệ sinh ra trong "thời đại đánh", đôi khi tôi nghĩ rằng nó nhanh hơn để chơi, nhưng không có nhân viên nào tại văn phòng của tôi biết về thời đại viết Không có khả năng thay thế "kỷ nguyên hoạt động" từ "kỷ nguyên hoạt động" và đang tích cực thúc đẩy nhandinh keonhacai dịch vụ đám mây và fintech
Ngay cả khi, nhiều thập kỷ sau, nhandinh keonhacai nhân viên của chúng tôi ở độ tuổi 40 hoặc 50, chúng tôi muốn không bao giờ dừng lại, chấp nhận nhandinh keonhacai dịch vụ mới mà không chống lại, liên tục làm việc để cải thiện năng suất thông qua hiệu quả hoạt động được cải thiện và tạo ra văn hóa tổ chức có thể đóng góp cho sự phát triển vĩnh viễn của nhandinh keonhacai doanh nghiệp vừa và nhỏ

Văn phòng kế nhandinh nhandinh keonhacai thuế Miyashita Naoki

23237_23286

(Hợp tác phỏng vấn/Aragaki Zen, Giám đốc Trung tâm dịch vụ TKC Hokkaido SCG
Thành phần/TKC Publishing, Ishihara Manabu)

Tổng quan về văn phòng
tên văn phòng Văn phòng kế toán thuế Miyashita Naoki
Vị trí 5-1 Kita 26Jo Higashi 1-Chome, Higashi-Ku, Sapporo
Năm mở tháng 7 năm 2011
Số lượng nhân viên 11 người (8 kiểm toán viên mạch)
Số lượng nhandinh keonhacai bên tham gia 340 Kết quả (277 tập đoàn, 63 cá nhân)
Triết lý quản lý Sự tiến hóa, tăng trưởng, mở rộng

(In lại từ số tháng 8 năm 2025 nhandinh keonhacai bản tin, "TKC")